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''Ponen al empleado público como el malo de la película''

CRÍTICAS A LA AMPLIACIÓN DE JORNADA EN SANIDAD

CCOO y UGT  iniciarán una serie de contactos con los grupos parlamentarios para plantearles propuestas de mejora al proyecto de presupuesto.

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Las centrales sindicales Unión General de Trabajadores (UGT) y Comisiones Obreras Canarias (CCOO) aseguraron este viernes que el Ejecutivo regional ha reducido el presupuesto global de Sanidad un 7%, mientras que se ha visto obligado a aumentar el gasto corriente del Servicio Canario de Salud (SCS) para pagar las deudas a los proveedores debido a la gravedad de los impagos del Ejecutivo que, según los datos que manejan, debe "millones de euros" a muchas empresas en Canarias "a las que están ahogando".

Asimismo, el secretario general de la Federación de Servicios Públicos, Francisco Bautista, recuerda que, en materia de personal, la partida inicial del presupuesto, considerado como el "peor" y "más antisocial" de la Comunidad en democracia, se recorta "nada menos" que en 50 millones de euros y que las cantidades presupuestadas destinadas a drogodependencias se reducen otro 16%, por lo que "cientos de trabajadores van a irse a la calle" y, probablemente, "no se podrá seguir manteniendo este servicio", que no presta, por otro lado, el SCS.

Además, tanto él como el secretario de Sanidad de Comisiones Obreras (CCOO), José Alonso Rodríguez Tapias, también presente en el encuentro con los medios junto a los secretarios generales de ambas formaciones sindicales, Gustavo Santana (UGT) y Juan Jesús Arteaga (CCOO), reiteraron los perjuicios provocados, en su opinión, por la imposición de ampliar la jornada laboral de los profesionales sanitarios, "a los que el presidente del Gobierno, Paulino Rivero, llamó insolidarios", recuerdan, cuando el ratio en la sanidad en Canarias es el más bajo del Estado, según la Organización Mundial de la Salud.

"Es muy grave que quieran cargarse lo público mientras ponen al empleado público como el malo de la película", criticaron los representantes sindicales. Por ello, además de mantener las movilizaciones y la huelga prevista para el próximo 17 de noviembre, su "mayor arma" para obligar al ejecutivo canario a negociar y sentarse con los sindicatos, iniciarán una serie de contactos con los grupos parlamentarios para plantearles propuestas de mejora al proyecto de presupuesto de la Comunidad Autónoma que, según anuncian, "todavía tiene recorrido", ya que acaba de entrar en debate parlamentario.

"Tenemos que conseguir que dejen de ser los presupuestos más antisociales de la historia democrática", a los que consideran como unas cuentas "de resistencia" y "para nada sociales", ya que se olvidan también de las partidas destinadas a la educación de niños de cero a tres años, lo que "lleva a una situación de desamparo a muchas familias", añaden.

Aparte, solicitan recuperar los derechos laborales a la vez que piden un mayor respeto a las organizaciones sindicales, sociales y empresariales "para recuperar la confianza de unos y otros" y seguir "apostando por el estado del bienestar".

Además, recuerdan que Canarias tiene un ratio de empleados públicos menor que comunidades con una población similar, como Castilla La Mancha o Galicia, por lo que insisten en la importancia de "seguir invirtiendo en los servicios públicos para mejorar su eficacia y sostenibilidad".

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