La tasa de paro juvenil en Canarias ronda el 50%
El departamento de Juventud de UGT Canarias exige al Gobierno Regional que ponga en marcha “políticas eficientes” de empleo en Canarias destinadas a los jóvenes, con el objetivo de reducir la tasa de desempleo de este colectivo, cercana al 50%, “y que es la más elevada de todo el Estado”.
“Los jóvenes canarios estamos vendidos a un Gobierno regional que vaticinó en 2007 pleno empleo y que ha errado en sus quinielas, dando lugar a una situación difícil para la inserción laboral juvenil”, subraya el sindicato en una nota
La central sindical asegura que el “desinterés” del Ejecutivo autonómico hacia la juventud canaria en materia de empleo y formación “es evidente”, ya que entre los jóvenes trabajadores que se encuentran dados de alta como demandantes de empleo, “un alto porcentaje no tiene estudios universitarios ni formación profesional”.
Asimismo, UGT Canarias insta al Gobierno Regional a mejorar la situación laboral de los jóvenes canarios, “que sufren condiciones injustas como una alta temporalidad, rotación en el empleo, largas jornadas laborales, bajos salarios, altos índices de accidentalidad y enfermedades profesionales, y desfase entre la cualificación y las funciones ejercidas”.
Por otra parte, “muchos de los jóvenes canarios” trabajan con contratos de prácticas y de formación ineficaces, “que suponen un paso hacia atrás para que puedan emanciparse y los convierte en mano de obra barata para hacer más poderosos a algunos empresarios”.
Además, sería necesario que el Ejecutivo adapte la formación al mercado laboral para que, de esta manera, “pueda haber una reforma efectiva del modelo productivo, lo que influye, sin duda, en la creación del empleo entre los jóvenes”.
“La defensa de los derechos de los jóvenes y su participación en la Sociedad son consignas con las que el Departamento de Juventud se reafirma en la necesidad de adquirir compromisos con quienes hoy son jóvenes pero mañana serán el futuro motor de la sociedad”, concluye la nota.
