Más del 70% de los trabajadores de telemarketing secunda la huelga, según los sindicatos

Entre un 70% y un 75% de los trabajadores de los centros de atención al cliente ha secundado la jornada de huelga de 24 horas que han convocado este lunes los sindicatos para reclamar un convenio digno, cuya negociación sigue atascada desde hace más de 22 meses, según han informado CCOO, CGT y UGT.

Estos tres sindicatos y CiG habían convocado una nueva huelga en el sector del telemarketing o contact center este 28 de noviembre, tras la del pasado 6 de octubre, para protestar por los recortes de derechos sociales y laborales que, según ellos, quiere aplicar la patronal del sector, con la que se han reunido sin éxito en la últimas semanas y quien incluso ha cancelado alguno de los encuentros previsto.

Comisiones Obreras y CGT han cifrado la participación en un “exitoso” 70%, mientras que la Federación de Servicios, Movilidad y Consumo de UGT (FeSMC-UGT) eleva este porcentaje hasta el 75%.

Durante la jornada se han celebrado manifestaciones en ciudades como Madrid, Sevilla, Barcelona, Valladolid, Valencia, León, La Coruña o Zaragoza, en las que han recibido el apoyo de líderes de Unidos Podemos como Pablo Iglesias, Íñigo Errejón o Alberto Garzón, quienes han acudido a la concentración convocada en Madrid, y del PSOE.

La huelga y las manifestaciones se han completado con una campaña de saturación de algunas líneas telefónicas de servicios de atención al cliente prestado para empresas como Banco Santander, Telefónica, Vodafone, Orange, BBVA o el Canal de Isabel II.

“El éxito ha sido rotundo incluso antes de que se lanzara la campaña en redes sociales con el hashtag #SaturaTelemarketing, ya que se han visto colapsadas las líneas desde casi primera hora de la mañana”, aseguran desde CGT.

El sindicato remarca que la patronal ni siquiera ha llamado al comité de una huelga que llega “tras años de lucha de los trabajadores por un convenio que dignifique las condiciones laborales” y confía en que el gran apoyo de trabajadores y sociedad civil “haga inevitable una mejora de las condiciones laborales deplorables de unas empresas que incrementan su facturación y beneficios cada curso”.

Comisiones Obreras denuncia que la patronal sigue manteniendo sus posiciones “alargando premeditadamente la negociación”, lo que conllevará que las plantillas no obtengan subidas salariales o que los contratos sigan siendo de obra y servicios. También incide en que esto hace que las jornadas parciales sigan siendo las más habituales y que las plantillas sufren turnos de hasta once días seguidos. Además, cada vez haya más subcontratación a través de ETT o empresas multiservicios.

Siete huelgas más en diciembre

Los sindicatos han convocado otras siete jornadas de huelga en diciembre, los días 5, 6, 7, 8, 9, 10 y 11, haciéndola coincidir con la semana del macro puente para visualizar la importancia que tiene este sector para la economía española.

Los sindicatos han criticado el absoluto bloqueo a las propuestas de la parte social en la negociación del VI Convenio de Contact Center por parte de la Asociación de Contact Center Española, que debe sustituir al que está vigente en ultraactividad y que mantiene los sueldos congelados desde el 1 de enero de 2014.

Las formaciones sindicales reivindican avances salariales, la reducción de las miles de jornadas parciales no deseadas que existen y el aumento del número de indefinidos desde el inicio de la negociación, entre otros asuntos, y denuncian que la patronal quiere eliminar derechos ya adquiridos en anteriores convenios colectivos.