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UGT-Euskadi apela a la responsabilidad empresarial para mejorar los salarios y dar estabilidad al empleo
En un comunicado, el sindicato ha destacado el hecho de que Euskadi se encuentra entre las comunidades más inflacionistas, “sólo superada por Baleares (0,6%) y está igualada con Cataluña (0,5%)”, dato que “viene a ahondar en la pérdida de poder adquisitivo de los trabajadores”.
En ese sentido, la secretaria de Acción Sindical de UGT-Euskadi, Maribel Ballesteros, ha reclamado una política económica distinta, así como que las patronales vascas “se decidan a ejercer su responsabilidad empresarial con el empleo y los salarios”.
“No es de recibo que 250.000 trabajadores vascos tengan sin actualizar sus condiciones laborales y que el empleo sea cada vez más temporal”, ha criticado, para afirmar que “la recuperación económica debe ir relacionada con empleo estable y recuperación salarial de los trabajadores”.
Según ha dicho, UGT-Euskadi apuesta por la negociación colectiva, como “instrumento más adecuado para impulsar esa recuperación salarial, elemento clave para reactivar el consumo”.
