CCOO pide centros de trabajo libres de discriminaciones para lesbianas

La organización sindical CCOO de Extremadura reclama centros, puestos y lugares de trabajo en los que las trabajadoras lesbianas puedan desarrollar su jornada en un entorno laboral libre de discriminaciones y estigmas. 

En un comunicado con motivo de la celebración este miércoles del Día Internacional de la Visibilidad Lésbica, CCOO indica que tras quince años de lucha por la igualdad y el reconocimiento de los derechos sociales y también laborales de las mujeres lesbianas, “una mirada rápida al pasado nos permite ver que permanece la necesidad inminente de visibilizarlas”.  

Considera que la reciente aprobación de Ley 4/2023, de 28 de febrero, para la igualdad real y efectiva de las personas trans y para la garantía de los derechos de las personas LGTBI, a través de la aplicación de medidas específicas en torno a lo laboral, permitirá reforzar el trabajo de base que ya se viene realizando tras varios años de lucha por tener espacios de trabajo donde expresar la orientación sexual no suponga un factor de riesgo para las mujeres lesbianas. 

Desde el departamento LGTBI de CCOO Extremadura se incide en la necesidad de reforzar en las empresas mecanismos de prevención y actuación que ayuden a eliminar comportamientos y aptitudes en el trabajo que puedan leerse y entenderse como discriminación por razón de orientación sexual. 

En ese sentido, precisa que “garantizar un entorno laboral donde las trabajadoras lesbianas puedan vivir y visibilizarse sin trabas, permitirá hablar de verdaderos entornos inclusivos, libres e igualitarios”. 

La ausencia de datos estadísticos en el mercado laboral en la región de Extremadura, según CCOO, dificulta profundizar en las situaciones de lesbofobia que pueden darse en las empresas. 

A día de hoy la representación sindical de las personas trabajadoras de CCOO son el enlace directo por el que se accede a las trabajadoras para intervenir en cualquier caso en el que pudiera darse discriminación o acoso por razón de orientación sexual. 

Por ello, recuerda que CCOO de Extremadura cuenta con un departamento LGTBI que ofrece asesoramiento sindical e información para combatir y eliminar la discriminación por razón de orientación sexual e identidad de género de las personas trabajadoras.