Lufthansa acuerda un aumento salarial del 8,7 % para los pilotos tras 14 huelgas

La compañía aérea alemana Lufthansa ha llegado a un acuerdo con el sindicato de pilotos Vereinigung Cockpit de un aumento salarial del 8,7 % escalonado en 4 veces después de 14 huelgas desde abril de 2014.

Lufthansa informó hoy de que ha aceptado las recomendaciones del mediador y ha decidido una compensación de costes.

Los pilotos de la aerolínea alemana Lufthansa aceptaron a mediados de diciembre negociar con la compañía el convenio colectivo mediante un mediador, el diplomático alemán Gunter Pleuger.

Desde entonces los pilotos de Lufthansa no secundaron más huelgas.

El acuerdo prevé un aumento salarial para los 5.400 pilotos de Lufthansa, Lufthansa Cargo y Germanwings bajo el convenio colectivo del 8,7 % escalonado en cuatro veces.

El aumento salarial tiene efectos retroactivos al 1 de enero de 2016, con una primera subida del 2 %, a la que seguirá otra del 2,3 % con efectos al 1 de enero de este año.

El 1 de enero de 2018 se producirá otro incremento salarial del 2,4 % y el 1 de enero 2019 otro más del 2 %, informó Lufthansa.

Además, los pilotos recibirán una paga única de entre 5.000 y 6.000 euros, que hace en total 30 millones de euros.

El proceso de arbitraje comenzó a mediados de enero y terminó la semana pasada.

Todavía quedan por resolver algunos asuntos como las pensiones de la empresa, por lo que no se descarta nuevas huelgas.

El año pasado, Lufthansa canceló casi 4.500 vuelos por los seis días de huelga a finales de noviembre, lo que afectó a 525.000 pasajeros.

Cada día de huelga cuesta a Lufthansa unos 10 millones de euros.

Aplicar la recomendación del mediador va a generar costes de remuneración de cabina adicionales de 85 millones de euros, aunque Lufthansa comenzó las negociaciones con el objetivo de reducirlos.

Para compensar este incremento de los costes, 40 aviones serán operados fuera del convenio colectivo en contra de los planes iniciales para la flota.

Las huelgas de los pilotos hicieron temer el año pasado al personal de tierra de Lufthansa por sus puestos de trabajo.

Antes del arbitraje, Lufthansa llegó a ofrecer un incremento salarial escalonado del 4,4 % hasta 2018 y una paga única correspondiente al salario de 1,8 meses.

Pero el sindicato VC pedía un incremento salarial aproximadamente del 22 % hasta abril de 2017.

Desde 2012, los pilotos no habían tenido ninguna subida salarial pero por contrato tienen cada año un incremento automático del salario del 3 %.