El Centro de Coordinación Operativa Integrada (CECOPI) que coordina las labores de extinción del incendio forestal declarado ayer en La Mierla (Guadalajara) ha acordado la evacuación preventiva de Semillas, La Nava de Jadraque, Almiruete y Palancares durante la mañana, después de que ayer ya fueran desalojados tanto La Mierla como Muriel, así como Umbralejo, un despoblado con fines turísticos y de ocio que estaba ocupado por 47 menores y siete monitores.

Ya por la tarde, y ante el avance del fuego atizado por el fuerte viento y el calor, se ha enviado un Es-Alert para evacuar Navas de Jadraque, El Ordial, Arroyo de las Fraguas y Zarzuela de Jadraque. También está prohibido el acceso al entorno del pantano de Beleña.

Todos los evacuados están siendo derivados al polideportivo de Humanes, una población más al sur del incendio, donde Cruz Roja habilitó el jueves un albergue provisional. Desde el Plan Infocam informan que, pasadas las 20.30 horas de este viernes, el número de evacuados asciende a 529 personas de estas once localidades.

El incendio forestal mantiene la situación operativa del nivel 2 y a las labores de extinción se sumó ayer la Unidad Militar de Emergencias (UME). Ya se han quemado más de 3.483 hectáreas, pero existe riesgo potencial para “miles”, según el balance provisional de daños. El avance del fuego puede seguirse en el mapa de incendios activos en España.

Se confirma el origen del fuego en la actividad de una cosechadora

La consejera de Desarrollo Sostenible Mercedes Gómez ha confirmado hoy que el fuego se produjo en zona agraria, al parecer debido a las labores de cosechado en la zona y ya se ha adentrado en el del parque natural de la Sierra Norte de Guadalajara.

En este sentido ha llamado a “la prudencia” y a respetar las normas relacionadas con la campaña de incendios. “Nosotros tenemos una campaña de extinción los 365 días del año y lo venimos diciendo con las medidas preventivas que siempre hemos establecido sobre todo ante riesgo de peligro muy alto y extremo, donde con un condicionado y con una declaración responsable les pedíamos a los agricultores que independientemente que entendemos que tienen que realizar el cosechado, eso nadie lo discute, tengan prudencia”.

Se ha dirigido así a los agricultores pero también al resto de la población. “Sigo llamando a la prudencia de todo el mundo no sólo de nuestros agricultores sino de todas aquellas personas que por un motivo o por otro quieran disfrutar de los espacios naturales que sean prudentes o a los que tengan que trabajar también en las masas forestales o próximas a ellas”.

También ha comentado que la pasada noche se alojaron en el polideportivo de Humanes un total de 61 personas, del total de 154 desalojados ya ayer entre Muriel, La Mierla y Umbralejo.

Arrasada una zona de repoblación

“Lo que se ha quemado ha sido una zona de repoblación que realizó el Gobierno de Castilla-La Mancha hace unos años y en estos momentos por desgracia el incendio ya está alcanzando la zona nuclear de nuestro Parque Natural de la Sierra Norte de Guadalajara de alto valor ecológico”, ha lamentado la consejera de Desarrollo Sostenible.

Mercedes Gómez ha advertido además de que hoy se esperan vientos de hasta 40 kilómetros por hora que pueden empeorar la situación.

Sobre los medios desplegados, la titular de Desarrollo Sostenible ha dicho que son “420 personas, ocho brigadas helitransportadas, nueve brigadas terrestres, 15 helicópteros, 10 aviones anfibios, 12 máquinas pesadas, 12 agentes medioambientales y otros 12 técnicos, junto a 20 bomberos de diputación con maquinaria pesada, 100 personas y 36 vehículos de la UME, 18 miembros de la Guardia Civil, 80 personas de Protección Ciudadana y seis personas del SESCAM”.

A lo largo de la jornada se ha incrementado el número de carreteras cortadas, en concreto la GU-189 entre La Mierla y el embalse de Beleña; la CM-1004; la GU-143 entre Tamajón y Arbancón; la GU-211 hacia Almiruete, y un punto intermedio entre Valverde de los Arroyos y Palancares; la GU-177 de Umbralejo a Veguillas; la CM-1006, también de Umbralejo a Veguillas; la GU-140 de Navas de Jadraque a partir de Bustares, y la GU-151 entre El Ordial y Aldenueva de Atienza. La consejera ha pedido precaución a la ciudadanía, y que nadie se acerque a la zona del incendio, donde siguen las labores para tratar de controlar un fuego marcado por el fuerte viento y el calor en la zona.

La consejera se ha desplazado a Tamajón, donde se encuentra el puesto de mando avanzado del incendio, para seguir su evolución. “Nuestro entorno natural en estos momentos está siendo seriamente amenazado” porque, según explicaba, ya está alcanzando la zona nuclear del Parque Natural de la Sierra Norte de Guadalajara, de alto valor ecológico.

Un centenar de representantes sindicales de los bomberos forestales de Castilla-La Mancha han salido a la calle este jueves para denunciar “recortes” en la campaña de este año, de los que han responsabilizado “directamente” a la consejera de Desarrollo Sostenible, Mercedes Gómez, y con la que han reclamado reunirse, acusándola de hacer caso omiso a sus demandas.

Concentrados en la toledana Plaza de Zocodover, los bomberos y bomberas forestales han pedido campañas de extinción de 122 días, estabilidad laboral para la plantilla interina y fija discontinua, bolsa de empleo durante todo el año, cumplimiento del convenio colectivo, unidades operativas con dotaciones completas, aplicación de la Ley 5/2024 del bombero forestal y la integración como personal laboral de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha.

'Bombero forestal, precario laboral', 'Consejera dimisión', 'Si esto no se arregla, huelga huelga huelga' han sido algunos de los lemas que han coreado representantes de los sindicatos CCOO, CSIF, SIBF, UGT, USO, Solidaridad Obrera, SPPLB y STAS.

Esta concentración se produce dos días después de que Mercedes Gómez afirmase que la campaña de incendios es “como la campaña de verano de El Corte Inglés o el refuerzo que se realizan en la hostelería en los meses de verano para poder apoyar la atención al público”, lo que suscitó críticas desde los sindicatos por compararles con una “campaña de rebajas”.

Manuel Amores, presidente del Comité Intercentros de CCOO, ha señalado que con esta reivindicación “llueve sobre mojado”, porque “año tras año, los recortes del Gobierno de Castilla-La Mancha están ahí”, precisando que si la campaña dura 122 días, en este tiempo no está el dispositivo al completo, lo que supone peligro para los trabajadores y para el monte. “Este año hemos empezado la campaña solamente con el 44% de los retenes”, ha asegurado.

Respecto a la negociación del convenio, ha reconocido que sí se ha abierto con la empresa Geacam, pero esta negociación se está realizando “con cero euros”, haciendo responsable directa a la consejera del ramo de esta situación.

“Se está negociando un convenio y ella no quería saber nada. Ella es la responsable de los recortes que se están haciendo en este dispositivo. Es la primera responsable de todas esas consecuencias y venimos aquí a quejarnos de ella, de la consejera y del gobierno de esta región”, ha aseverado.

En este punto, ha avisado de “decisiones futuras” que tendrá que decidir el Comité Intercentros, y sobre si cabe una huelga en esta campaña, ha señalado que es algo que tiene que decidir todas las organizaciones sindicales.

Bolsas “desiertas” que no cubren las bajas

Por su parte, Iván Sarro, de UGT, ha denunciado la precariedad de las bolsas de trabajo señalando que a los aspirantes se les ofrece entre 60 y 90 días de trabajo al año, situación con la que una familia no puede subsistir.

“¿Qué familia puede subsistir con 60 o 90 días de trabajo al año? Ninguna. Por eso las bolsas se están quedando desiertas. No hay gente en las bolsas para cubrir las posibles bajas. Y eso es lo que conlleva que las unidades estén inoperativas a lo largo de todo este verano”, ha afirmado.

Esto genera “acumulación, carga de trabajo y más problemas laborales”, ha afirmado Sarro, al tiempo que ha acusado a Gómez de “desfachatez” por no atender una reunión que están “solicitando continuamente” para que les explique “qué es lo que quiere hacer con este dispositivo”.

Elisa Sánchez, del SIBF, ha incidido en que el encuentro con la consejera se ha solicitado desde el año pasado. “Parece que no tiene tiempo, parece que no hay tiempo en la agenda para determinadas cosas, porque para actos institucionales sí”, ha aseverado.

Asimismo, ha reclamado que “como personal esencial y de emergencia” los bomberos forestales deberían “ser personal laboral de la Junta” y que “no haya ninguna empresa mediadora”. “Esa es nuestra máxima y es lo que de verdad exigimos y por eso queremos que la consejera nos escuche”, ha demandado Sánchez, que ha denunciado que “el estatuto básico de bomberos forestales no se está aplicando como se debe de aplicar”.

“Apenas unidades” durante la campaña completa

En representación de CSIF ha hablado Iván Moncada, quien ha criticado que en la región haya una campaña de incendios 122 días en la que el dispositivo no está al completo, cuando ahora hay “mayor riesgo de incendios y peores condiciones climáticas para que haya incendios”.

Ha lamentado que haya “menos tiempo de activación”, pues “no hay apenas unidades que estén activadas los 122 días”. En extinción, hay unidades que tienen 96 y 100 días de trabajo, ha indicado.

“Con 100 días de trabajo tenemos gente que no está formada, tenemos dotaciones que están fallando, en la provincia de Guadalajara en uno de los turnos toda la sierra norte está sin vigilancia, torretas de vigilancia que no cumplen la normativa y la cierran… esto está ocurriendo el día a día”.

“La consejera está tomando actuaciones muy kamikazes y está poniendo en riesgo no solo los montes, sino la vida de los profesionales que están dando servicio de extinción”, ha afirmado Moncada, apuntando que hay trabajadores que “han salido directamente del paro y se ponen a dar un servicio de extinción sin tener la formación ni la experiencia adecuada”.

Ha citado algunos ejemplos de esta situación: en la provincia de Guadalajara, “uno de los dos turnos toda la Sierra Norte está sin vigilancia y no lo cubren, torretas de vigilancia que no cumplen con la normativa”, así como la situación de los camiones nodriza, “solo uno por provincia”.

“No somos trabajadores de usar y tirar. No somos un refuerzo estacional. No somos una campaña de verano, ni una campaña de Navidad, ni un escaparate comercial. Somos un servicio público de emergencias”. Así ha respondido el Sindicato Independiente de Bomberos Forestales (SIBF) a la consejera de Desarrollo Sostenible de Castilla-La Manch, Mercedes Gómez, quien afirmó que la campaña de incendios es “como la campaña de verano de El Corte Inglés o el refuerzo que se realizan en la hostelería en los meses de verano para poder apoyar la atención al público”.

Lo dijo como respuesta a las reclamaciones de los sindicatos que este jueves se concentrarán Toledo para pedir que la campaña de extinción dure 122 días en lugar de los 103 actuales, estabilidad laboral para la plantilla interina y fija discontinua y el establecimiento de una bolsa de empleo durante todo el año.

“Nosotros no vendemos camisetas”

Hoy el sindicato SIBF ha mostrado “su más absoluta sorpresa por las declaraciones realizadas por la consejera para rebatir los argumentos de la movilización. ”Especialmente porque esta concentración no nace por casualidad ni del capricho“, sino que estas reivindicaciones vienen de largo.

Cree este sindicato que la comparación “no solo es desafortunada” sino “profundamente irrespetuosa hacia unos profesionales que arriesgan su vida para proteger la de los demás”.

“Los bomberos forestales no vendemos camisetas”, explican desde el SIBF. “No servimos mesas y no reforzamos una campaña comercial. Intervenimos en incendios forestales, rescates, inundaciones, fenómenos meteorológicos adversos y otras emergencias. Trabajamos en condiciones extremas, con temperaturas superiores a los 40 grados, poniendo en riesgo nuestra integridad física para proteger vidas humanas, viviendas, infraestructuras y el patrimonio natural de Castilla-La Mancha”, reivindica SIBF.

Y añaden que “querer comparar un servicio público esencial con una campaña comercial demuestra una preocupante falta de sensibilidad hacia un colectivo que lleva años sosteniendo el operativo con profesionalidad, sacrificio y, con una precariedad que la propia Administración sigue sin resolver”.

Una reunión solicitada el año pasado que no llega

Desde el año pasado, recuerda el sindicato, se lleva solicitando una reunión con la consejera “para trasladarle personalmente las reivindicaciones de los bomberos forestales y explicarle en persona, cuál es la realidad que vive el operativo de GEACAM”, la empresa pública que se ocupa de la gestión de los incendios forestales en Castilla-La Mancha.

El SIBF aclara que cuando exigen 122 días como un mínimo para el personal interino, “están denunciando una situación de precariedad inadmisible”. Ponen como ejemplo que este verano existen trabajadores contratados durante 70, 80 o 90 días y, con suerte, 120 o 122.

Creen que la actual “no es la forma de gestionar un servicio público de emergencias que protege a Castilla-La Mancha frente a unos incendios forestales cada vez más frecuentes y más prolongados” y reclaman que las bolsas de empleo permanezcan abiertas durante todo el año para cubrir bajas, vacaciones, permisos y compensaciones de jornada. “El dispositivo de emergencias no puede perder capacidad operativa precisamente cuando más se puede necesitar debido a temporalidades laborales”, argumentan los profesionales.

También critican que la consejera omita la principal reivindicación del SIBF: la integración del personal de GEACAM como personal laboral de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha. “No es un simple olvido”, porque creen que “la Junta evita mencionar porque supone abordar el verdadero debate sobre el modelo de gestión de un servicio público esencial” que pasa por que “ quienes desempeñan funciones permanentes, estructurales y esenciales para la protección de la ciudadanía y del patrimonio natural de Castilla-La Mancha deben formar parte de la Administración pública”.

Por último afirman desde este sindicato que la concentración prevista este jueves 16 de julio “no pretende abrir un conflicto; pretende abrir un diálogo que llevan más de un año solicitando sin éxito”.

“La consejera aún está a tiempo de escuchar a quienes cada día, con profesionalidad y compromiso, protegemos los montes y a la ciudadanía de Castilla-La Mancha. Porque para hacerse una fotografía en un aniversario como el de los 20 años de GEACAM si tuvo tiempo; ahora le toca encontrar tiempo para escuchar a quienes hacen posible que ese servicio público exista”, zanjan.

La duración de la actual campaña de extinción de incendios en Castilla-La Mancha es “muy insuficiente” a criterio de la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), que ha alertado este viernes de las “carencias estructurales” de la empresa pública Gestión Ambiental de Castilla-La Mancha (Geacam) que “comprometen tanto la seguridad de los trabajadores como la eficacia de la respuesta dentro de la campaña de extinción de incendios”.

“La propia Consejería de Desarrollo Sostenible ha comunicado que entre el 1 de enero y el 15 de junio se han producido 137 incendios forestales más que en el mismo periodo del pasado año, y ello antes de que esta misma semana hayamos entrado en riesgo extremo en la mayor parte de Castilla-La Mancha por condiciones meteorológicas”, señala CSIF en un comunicado.

Por ello, la central sindical considera “muy insuficientes” los 103 días que dura la actual campaña de extinción, que considera que debería durar, “al menos”, seis meses. “Las campañas de extinción deberían comenzar, como mínimo, el 1 de mayo y concluir el 31 de octubre y que estén siempre operativos todos los medios. Cada año estamos observando cómo se activan o se desactivan los medios con fechas ya determinadas a pesar de encontrarnos en niveles muy altos o extremos de incendios, lo que es una auténtica temeridad ya que no todas las unidades ni siquiera llegan a estos 103 días de campaña”, explica Ana Nares, bombera forestal técnica de formación y delegada de CSIF en Geacam.

Dentro de este calendario prefijado, CSIF informa de que está previsto que el próximo 18 de septiembre se desactive el 26% del dispositivo “a pesar de que Castilla-La Mancha se encontrará todavía en plena época de peligro alto de incendios forestales”. Posteriormente, añade la central sindicarl, el 25 de septiembre se desactivará otro 62% adicional, lo que supondrá que el 88% del operativo quede inactivo. De esta forma, la región contará con 17 autobombas operativas, “una situación que pone en duda la capacidad de respuesta”.

Este próximo 1 de julio se activará la fase de riesgo extremo. CSIF denuncia que, pese a este escenario de aumento de temperaturas, se mantienen decisiones organizativas que ya han demostrado sus consecuencias en campañas anteriores, como activación o desactivación progresiva de medios a pesar de la necesidad de contar con todos los recursos necesarios desde mucho antes de la campaña de extinción; falta de personal en distintas unidades operativas con retenes con dotaciones mínimas, lo que además supone que no se puedan cubrir todos los turnos en algunas bases, así como carencias en las bolsas de empleo que resultan insuficientes para responder a las necesidades reales del servicio.

Elevada temporalidad y salarios bajos

CSIF también ha criticado “la precariedad laboral existente en Geacam”. Una situación que, a su juicio, dificulta que los profesionales quieran trabajar y quedarse en esta empresa pública en una actividad “altamente especializada y de elevado riesgo”. “La elevada temporalidad afecta de manera muy negativa: alrededor del 30 % del personal está vinculado mediante contratos fijos discontinuos de cuatro meses o contratos de interinidad. Las campañas se están sustentando sobre contratos temporales de corta duración”, indican desde la central sindical.

“A ello se añaden los salarios bajos: el sueldo base es de 1.340 euros netos (apenas unos 100 euros por encima del Salario Mínimo Interprofesional), disponibilidad absoluta 24/7 durante la campaña de incendios a 0,37 euros/hora, además de riesgo vital (penosidad, toxicidad y peligrosidad) por 2 euros al día. Además, no se está respetando la desconexión digital”, añaden.

CSIF también asegura que se producen “deficiencias” en materia de formación y seguridad laboral. “El personal de nueva incorporación recibe únicamente cinco días de formación a pesar del riesgo que conlleva un incendio forestal con intervenciones de hasta 12 horas ininterrumpidas en condiciones extremas de calor, humo, esfuerzo físico y estrés”.

Bases sin finalizar y puestos de vigilancia sin baños

También ha denunciado carencias con las infraestructuras, asegurando que hay bases pendientes de reforma, obras sin finalizar y puestos de vigilancia que no disponen de servicios básicos como suministro eléctrico, aseos o taquillas. “Hay varias bases que carecen de sistemas de cloración operativos, lo que impide utilizar el agua de las instalaciones con garantías sanitarias, incluso para necesidades básicas como ducharse. Las bases de Villaverde de Guadalimar, El Bonillo, Montes Claros y El Vado son algunos ejemplos de esta problemática. También se han detectado problemas de infestación de insectos en puestos de vigilancia como las casetas de El Padrastro y El Padroncillo, entre otras”.

Asimismo, CSIF también señala problemas con los equipos de protección individual, así como incidencias con determinadas prendas y problemas de reposición.

Negociación del nuevo convenio colectivo

Por último, CSIF ha valorado que la negociación del II Convenio Colectivo de Geacam representa una oportunidad histórica para corregir muchas de estas deficiencias estructurales. Sin embargo, ha criticado que los avances estén siendo “muy limitados” debido a la falta de recursos presupuestarios alegada por la empresa y a la escasa voluntad de diálogo.

Por ello, el sindicato reclama campañas ajustadas al riesgo real, cobertura inmediata de vacantes, recuperación de efectivos perdidos, mayor estabilidad laboral, formación adecuada, dotación completa de equipos de protección individual, infraestructuras dignas, descansos efectivos, aplicación plena de la Ley del Bombero Forestal y avances reales en la negociación colectiva.

Finalmente, CSIF quiere reconocer la profesionalidad y compromiso de los trabajadores y trabajadoras de Geacam, que continúan garantizando la protección de nuestro medio rural pese a las dificultades existentes. “Invertir en los bomberos forestales no es un gasto, es una inversión en seguridad pública y prevención, una inversión en nuestros pueblos, en nuestros montes y en la protección de la ciudadanía”, concluye Yolanda Galán, bombera forestal y también delegada del CSIF en Geacam.

El sindicato CCOO en la Empresa Pública de Gestión Ambiental de Castilla-La Mancha (Geacam) ha lamentado que el dispositivo de incendios forestales en Castilla-La Mancha se encuentre al 44 por ciento al inicio de la campaña, que comenzó este 1 de junio, cuando el riesgo es “alto”, por lo que ha reclamado que este dispositivo esté activado al cien por cien.

Así lo han explicado Manuel Amores, secretario de la sección sindical de CCOO y el presidente del Comité Intercentros de la empresa pública Geacam; Iñaki Blanco, delegado de CCOO en la provincia de Guadalajara y bombero forestal, y Javier Rubio, delegado de CCOO en Toledo y bombero forestal en Navahermosa.

A nivel regional, este dispositivo lo componen 2.500 trabajadores, los mismos que en la campaña pasada. Tal y como precisa el sindicato, el dispositivo que empezó el día 1 de junio está al 44% en Albacete, al 55% en Ciudad Real, en Toledo al 55%, en Cuenca al 42% y “un lastimable 28%” en la provincia de Guadalajara.

Desde CCOO consideran “inadmisible” que cuando el periodo de incendios es alto, la región solo cuente con menos del 50 por ciento de medios para luchar contra los incendios forestales.

“Queremos que los bomberos forestales estén en las condiciones óptimas y el dispositivo sea el óptimo y al 100%, porque es peligroso para los bomberos forestales, para la ciudadanía de Castilla-La Mancha y para el medio ambiente de nuestra región, que es lo que estamos defendiendo”, ha afirmado Amores.

El dispositivo al cien por cien solamente está activado 95 días de los 122 días que dura el periodo alto y extremo de incendios en Castilla-La Mancha (del 1 de junio al 30 de septiembre), tal y como ha lamentado Manuel Amores, que recuerda que desde 2020, año en el que empezaron “los recortes” no se mantiene el número total de efectivos.

Así, ha precisado que un año después del incendio de Riba de Saelices en Guadalajara (2005) se firmó “por ley” con el Gobierno regional que desde el 1 de junio al 30 de septiembre el dispositivo estuviera al cien por cien, pero en 2020 comenzaron a reducirse estos medios.

En este punto, han lamentado que la consejera de Desarrollo Sostenible, Mercedes Gómez, haya presentado “un dispositivo fenomenal y espléndido”, a la que han reclamado un encuentro para negociar las condiciones del convenio colectivo de los empleados de Geacam, que se lleva abordando desde el mes de enero.

No tenemos vestuarios, aseos, no tenemos ni luz eléctrica y en algunos casos ni agua potable. Tenemos que meternos en nuestro coche y llevarnos nuestras sustancias cancerígenas y peligrosas a nuestra casa

A Gómez le ha afeado que no se haya reunido con estos representantes de Geacam en “tres años”, una implicación que sí la tuvo su antecesor en el cargo, José Luis Escudero. Amores ha criticado que la consejera aluda a un “aumento presupuestario”, cuando hay una “orden de la Consejería de Hacienda de que hay cero euros para negociar el convenio colectivo de la empresa pública”.

También ha lamentado las condiciones de habitabilidad de los puntos de encuentro tal y como dicta la ley de prevención de riesgos laborales. “No tenemos vestuarios, aseos, no tenemos ni luz eléctrica y en algunos casos ni agua potable. Tenemos que meternos en nuestro coche y llevarnos nuestras sustancias cancerígenas y peligrosas a nuestra casa, donde luego entrarán nuestras familias, nuestros hijos”, ha lamentado el representante del Comité Intercentros de Geacam.

En este punto, ha alertado de que el sindicato presentará las denuncias necesarias en la Inspección de Trabajo en los lugares que no reúnan las condiciones necesarias. También convocarán el Comité Intercentros para que los sindicatos que forman parte de este órgano, tomen las medidas sindicales oportunas.

Situación “chapucera” en Guadalajara

De su lado, el delegado de CCOO en Guadalajara ha lamentado el proceso “chapucero” de Geacam en la selección de personal, que ha provocado que “a día 5 de junio aún haya llamamientos a trabajadores”, cuando aún les falta un proceso de formación, lo que provocará que “el 16 o 20 de junio sea cuando se incorporen”.

A su juicio, la Consejería de Desarrollo Sostenible “no ha aprendido nada” y “vuelven a activar los medios de forma escalonada, como ya llevan haciendo siete años”.

“El año pasado, en Guadalajara, vi cómo perdíamos 3.000 hectáreas en el Pico del Lobo, 2.600 en Castilla-La Mancha y 400 en Castilla y León por la negligencia de quien decidió que a día 21 de septiembre hubiera 8 personas trabajando en toda la provincia”, ha afirmado Iñaki Blanco.

El Gobierno de Castilla-La Mancha, ha presentado en la base de Alcoba de los Montes la campaña de prevención y extinción de incendios forestales para 2026 que tendrá un presupuesto de 126 millones de euros.

Con una ola de calor adelantada, en pleno mes de mayo, el vicepresidente segundo José Manuel Caballero asegura que la temporada de alto riesgo, con la llegada de los meses estivales, se afronta “con un dispositivo del Plan Infocam sólido, con más recursos, activo todo el año y con la experiencia acumulada durante 20 años que nos sitúan como referentes en España”.

Junto al viceconsejero de Medio Ambiente, José Almodóvar; José Manuel Caballero ha subrayado que se van a invertir 10 millones más que en 2025 y que eso evidencia “una apuesta política clara por la protección del medio natural, la seguridad de las personas y el futuro del medio rural”.

En este sentido, ha remarcado que el Plan Infocam “no es solo un operativo de emergencias, es un gran ejemplo de una política pública estratégica que genera empleo estable, fija población en el territorio y protege nuestros montes frente a una amenaza creciente derivada del cambio climático”.

Reclama “corresponsabilidad social”

Caballero ha reclamado además “corresponsabilidad social”, recordando que “la gran mayoría de los incendios son evitables, por lo que la implicación de la ciudadanía es clave para reducir riesgos y proteger nuestro patrimonio natural”.

Se cumplen 20 años del Plan Infocam y de la empresa pública de gestión ambiental, Geacam, de los que dice que se han convertido en “un dispositivo moderno, profesionalizado y preparado para afrontar incendios cada vez más complejos”. Desde su creación, el Infocam ha integrado más de 2.700 profesionales y 248 medios, reforzando su capacidad operativa y su proyección nacional e internacional.

Por su parte, el viceconsejero de Medio Ambiente, José Almodóvar, ha detallado que el dispositivo Infocam 2026 cuenta con más de 2.700 profesionales y un total de 248 medios operativos (incluyendo helicópteros de distintas capacidades y aviones anfibios); y 220 medios terrestres, entre autobombas, brigadas helitransportadas y terrestres, maquinaria pesada, patrullas móviles y unidades de comunicaciones.

A ellos se suman además 114 puntos de vigilancia fija distribuidos por toda la región “para garantizar una detección temprana y una respuesta rápida ante cualquier conato o incendio forestal”.

Asimismo, estos medios, como ha recordado, se activan y modulan de forma progresiva en función del Índice de Propagación Potencial de Incendios (IPP) diario, “lo que permite ajustar la respuesta operativa al nivel de riesgo existente en cada momento y territorio”. Y también ha recordado los medios que operan adscritos al Ministerio de Transición Ecológica y Reto Demográfico reforzando así la capacidad de respuesta y coordinación del dispositivo en la provincia.

Un nuevo sistema de coordinación aire-tierra

Caballero ha anunciado que este viernes se publicará en el DOCM la nueva Orden por la que se regulan las medidas preventivas, los usos del fuego y las actividades con riesgo de incendio forestal en el medio natural, terrenos forestales y su zona de influencia. “Es una importante actualización elaborada con los principales sectores económicos y sociales vinculados al medio rural, que sustituirá a la normativa vigente desde 2006 y adaptará el marco regulador a la nueva realidad socioeconómica y ambiental de Castilla-La Mancha”, ha explicado.

La nueva normativa aglutina en un único texto las diferentes regulaciones existentes hasta las fechas relacionadas con el uso de maquinaria en función del índice de riesgo, así como otras actividades susceptibles de provocar incendios forestales, facilitando así su consulta y aplicación tanto para la ciudadanía como para los profesionales del medio rural.

Queremos una normativa más clara, moderna y adaptada a la realidad actual del medio rural, facilitando los trámites sin renunciar a la seguridad y a la protección del medio natural

José Almodóvar — Viceconsejero de Medio Ambiente

De este modo, simplifica los trámites administrativos incorporando, para determinados procedimientos como el uso de maquinaria agrícola, la modalidad de declaración responsable en lugar de la autorización previa, agilizando así la tramitación. “Queremos una normativa más clara, moderna y adaptada a la realidad actual del medio rural, facilitando los trámites sin renunciar a la seguridad y a la protección del medio natural”, ha señalado Almodóvar.

Además, entre las principales novedades de la campaña, ha destacado el refuerzo del sistema de coordinación aire-tierra, con incremento de coordinadores aéreos (de 4 a 6); la modernización de medios, con nuevos vehículos para agentes medioambientales y mejoras en puestos de mando; y el refuerzo de la comunicación y alerta a la población, con el canal de WhatsApp de Infocam y sistemas como ES-Alert.

Hasta el 26 de mayo, 160 hectáreas afectadas por incendios

El viceconsejero ha explicado que, en los primeros meses de 2026 (hasta el 26 de mayo), se han registrado 289 intervenciones, con 160 hectáreas afectadas, frente a las 184 intervenciones y 45 hectáreas del mismo periodo de 2025, lo que indica “un inicio de campaña más exigente”.

En términos anuales, en 2025 se contabilizaron 1.606 siniestros con 7.473 hectáreas afectadas, frente a los 1.152 siniestros y 6.177 hectáreas en 2024. No obstante, ha destacado la alta eficacia del dispositivo, ya que entre el 84 y 90% de los incendios se quedan en conatos y solo el 1% supera las 100 hectáreas, lo que demuestra la capacidad de detección y respuesta temprana del Plan Infocam.

El lema de este año, 'La prevención salva', centra la estrategia de comunicación del Gobierno regional para concienciar a la ciudadanía sobre su papel en la lucha contra los incendios forestales. La campaña incluye acciones informativas, el espacio divulgativo 'Torre INFOCAM' en Castilla-La Mancha Media (CMM) y el refuerzo de canales digitales y redes sociales para trasladar recomendaciones y avisos en tiempo real. “El 90% de los incendios forestales son evitables, por lo que la prevención y la responsabilidad individual son fundamentales”, ha subrayado Almodóvar.

El Sindicato Independiente de Bomberos Forestales (SIBF) ha presentado una demanda ante el Tribunal Superior de Justicia de Castilla-La Mancha contra la empresa pública de gestión ambiental de la comunidad autónoma, Geacam, por “torpedear la negociación del nuevo convenio de empresa de forma fraudulenta”. Una acusación frente a la que Geacam argumenta que en la mesa de negociación, en la que SIBF no participa, continúa avanzando con la mayoría social.

Según el sindicato, Geacam trató de convencer a la parte social de la negociación de asumir unas limitaciones superiores a las legalmente establecidas “todo con la intención de impedir una mejora salarial real y efectiva, así como para limitar la redefinición de aquellos grupos profesionales que pudieran verse afectados en los acuerdos que se intenten llevar a cabo”.

“Tanto desde la Junta de Castilla-La Mancha, como desde la empresa pública Geacam, no se hace otra cosa más que intentar poner obstáculos a la negociación para ir despojando poco a poco a los bomberos forestales de sus derechos, en vez de querer apostar por un servicio fuerte y estable en el dispositivo de lucha contra los incendios forestales”, han afirmado desde el sindicato.

Fuentes de Geacam consultadas por elDiario.es Castilla-La Mancha inciden en que este sindicato “que no es firmante del vigente convenio, se desmarcó tras la constitución de la mesa negociadora del proceso de negociación del nuevo convenio” y no está participando en la negociación, en la que se han mantenido ya seis reuniones.

“⁠El marco de negociación por tanto está vivo y abierto a los cuestionamientos que se planteen por todas las partes, en el marco de la negociación colectiva”, sostienen las mismas fuentes que inciden en que el desacuerdo del sindicato radica en “la preceptiva autorización de la Dirección General de Presupuestos, que enmarca el ámbito de la negociación en lo relativo a cuestiones económicas”.

CCOO ha denunciado los despidos de Geacam, la Empresa Pública de Gestión Ambiental de Castilla-La Mancha, que recaen sobre personas que han sido declaradas por la mutua como no aptos para la extinción de incendios, en lugar de adaptar sus puestos de trabajo o recolocarles en otros, tal y como recoge el convenio colectivo y la Ley de Prevención de Riesgos Laborales.

El presidente del Comité de Empresa de Geacam, Manuel Amores, ha informado este jueves de los despidos que el pasado año y este está llevando a cabo la empresa responsable del Servicio de Prevención y Extinción de Incendios de Castilla-La Mancha, “incumpliendo la normativa en materia laboral y el propio convenio colectivo”.

16 personas despedidas al no superar el reconocimiento médico

Se trata de un total de 16 trabajadores y trabajadoras -4 en Guadalajara, 3 en Cuenca, 1 en Toledo, 2 en Ciudad Real y 6 en Albacete- que, tras no superar el reconocimiento médico y se declarados no aptos para la extinción, se les ha despedido, dejándoles en una situación complicada después de haber prestado servicio entre 30 y 40 años.

Manuel Amores ha indicado que “muchas de estas personas rondan los 60 años y viven en zonas vulnerables donde encontrar trabajo es una misión imposible, lo que significa que se les está mandado al desempleo sin visos de poder volver a trabajar”.

Amores ha explicado que según establece la Ley de Prevención lo primero que debería hacer la empresa es adaptar el puesto de trabajo de las personas no aptas o reubicarlas en otros puestos. Y eso se está haciendo con algunas personas de extinción a las que recolocan en las torres de vigilancia pero, aclara, “lo que ocurre es que esto sólo es posible durante los 100 días que dura ese período y después las mandan a 300 kilómetros de distancia, de tal forma que no les compensa trabajar con esas condiciones”.

No cumple la ley, pero tampoco el convenio según el sindicato

Por otro parte, el convenio colectivo recoge para estos casos la posibilidad de solicitar la extinción del contrato con una indemnización a razón de 40 días por año trabajado por un máximo de 24 mensualidades, pero la empresa tampoco lo está cumpliendo y se está ciñendo al Estatuto de los Trabajadores que establece 20 días por un máximo de 12 mensualidades.

Amores ha lamentado que una empresa pública, con dinero público, actúe de esta manera y ha pedido a la dirección que tome cartas en el asunto para buscar una solución en lugar de dejarlo en manos de los tribunales.

Por su parte, el delegado de CCOO en Cuenca, Alejandro García, ha señalado que Agecam está reproduciendo el mismo patrón de inclumplir la Ley de Prevención en todas las provincias con las personas no aptas, y se ha referido al caso concreto de una trabajadora con una discapacidad declarada del 34% que solicitó la adaptación del puesto del trabajo.

“La empresa, lejos de evaluar su situación y de evaluar las vacantes para reubicarla, ha optado por cambiarle el contaro de indefinida a fija discontinua, es decir, la solución ha sido recortarle derechos”, ha indicado. La única salida, según lamenta, de momento, es acudir a los tribunales.

La empresa pública de Gestión Ambiental de Castilla-La Mancha (GEACAM) se creó oficialmente en 2006. Fue establecida mediante la Ley 1/2006, de 23 de marzo, como un instrumento del Gobierno regional para la gestión ambiental, principalmente enfocada en la lucha contra incendios. Cumple ahora 20 años y ha decidido celebrarlo este sábado, día 11 de abril, en Cuenca, con una fiesta con comida, bebida y música en directo.

No obstante, desde los sindicatos de STAS y USO con representación en la empresa, y que llevan años manifestándose por la mejora de sus condiciones laborales, prefieren precisamente eso: que se atiendan sus demandas.  

“No es momento de fiestas. Es momento de defender nuestros derechos”, apuntan. Consideran que quienes sostienen el operativo de lucha contra incendios “día a día” siguen esperando respuestas a problemas que afectan directamente a su trabajo, a su seguridad y a sus condiciones de vida.

Se da la circunstancia de que el Diario Oficial de Castilla-La Mancha (DOCM) acaba de publicar la resolución de la Viceconsejería de Medio Ambiente, por la que se dispone la apertura de un periodo de información pública sobre el borrador de la nueva orden de prevención de incendios forestales que está tramitando. Con ello se inicia un proceso participativo de 20 días hábiles para aportaciones.

Mientras se prepara un gran evento, seguimos con los ya normalizados recortes en la campaña de incendios

Precisamente, esta semana los sindicatos han mantenido una reunión con la dirección de GEACAM en la que se les informó con detalle cómo será la celebración del 20 aniversario: en los días previos al día de la fiesta habrá actividades dirigidas a centros educativos, con talleres de educación medioambiental y sobre extinción de incendios forestales.

El día grande, este sábado 11 de abril, habrá un acto institucional y reconocimientos a trabajadores y trabajadoras de la empresa pública. “Nos parece bien que se reconozcan las dos décadas de la empresa y el trabajo de muchos compañeros y compañeras. También valoramos positivamente las actividades externas. Pero mientras se prepara un gran evento, seguimos con los ya normalizados recortes en la campaña de incendios”.

Este es el irónico cartel con sus demandas que los sindicatos han elaborado con motivo de la celebración:

Ponen como ejemplo el hecho de que sigan sin obtener explicaciones sobre lo ocurrido en el incendio del Pico del Lobo, y sin respuesta por parte de la Consejería de Desarrollo Sostenible de Castilla-La Mancha a las solicitudes de reunión para abordar este y otros problemas.

Afirman STAS y USO que el coste de la fiesta será “cero” para la empresa, asumido por patrocinadores. Eso mientras la mayoría de interinos e interinas trabajan una media de tres meses al año, “con todo lo que conlleva en sus vidas”.

También recuerdan que desde septiembre están “anuladas” las bolsas de trabajo, generando “más inestabilidad y precariedad”, y que la empresa pública “se niega a negociar una subida salarial justa y acorde al trabajo que realizamos, pese al aumento del coste de la vida”.

Concentración a las puertas del ágape

“Seguimos desempeñando un trabajo de alto riesgo, protegiendo los montes y la seguridad de la población, sin el reconocimiento real que merece”, destacan.

Por todo ello, han convocado al resto de organizaciones sindicales y a todos los trabajadores y trabajadoras a una concentración el mismo 11 de abril a partir de las 10.00 horas, en la puerta del Recinto Ferial de La Hípica de Cuenca, donde se celebra la fiesta.

“No se trata de rechazar un plato de comida, bebida o un concierto. Se trata de algo mucho más importante: dignidad laboral, respeto y condiciones de trabajo acordes a la responsabilidad que asumimos cada día. Los bomberos y bomberas forestales de GEACAM no necesitamos fiestas para sentir orgullo de nuestro trabajo. Lo que necesitamos es: ser personal laboral, salarios dignos, estabilidad laboral, reposición total, campañas de incendios sin recortes y diálogo real con la Consejería”, concluyen.

El Comité Intercentros de la Empresa Pública de Gestión Ambiental de Castilla-La Mancha (Geacam), integrado por CCOO, UGT, CSIF, USO y SIBF, se ha concentrado este jueves en Zocodover, para denunciar la situación actual y recordar las reivindicaciones del colectivo de bomberos, entre ellas la posibilidad de fijar en 122 días la duración de las campañas en la que estos operarios dedican sus funciones a la extinción de incendios.

“No nos hacen ni puñetero caso”, declaró Manuel Amores González, secretario de la sección sindical de CCOO en Geacam y presidente del Comité Intercentro, que ha lamentado “la falta de respuesta” por parte de la Consejería de Desarrollo Sostenible a sus peticiones, entre ellas mantener una reunión que fue desconvocada, y ha denunciado “recortes” al colectivo.

Una de las principales demandas gira en torno a la reducción del periodo de campaña de extinción. Anteriormente, la campaña duraba 122 días, pero en la actualidad, el periodo alto y extremo se ha reducido a solo 83 días (de junio a septiembre).

Los sindicatos advierten que esta reducción hace que el operativo “no esté completo al 100% durante junio y septiembre”, lo que consideran la causa de graves incidentes. “Pasó lo que pasó, todos sabéis, el incendio del Pico del Lobo y muchos incendios que están ocurriendo en junio y septiembre ocurren por eso, porque el dispositivo no está completo”, afirmó Amores. La reivindicación de ampliar la campaña se mantiene desde 2020.

Además de la reducción de días, el personal denuncia “recortes” en la tasa de reposición. En este sentido indicado que la Ley de Presupuestos Generales del Estado establece que la tasa de reposición para servicios prioritarios debe ser del 120%, pero la empresa, según los sindicatos, está “robando ya el 20% del dispositivo, quitando ese porcentaje de la tasa de reposición”. “Esto significa que, si ya había recortes en campañas anteriores, en la actual habrá aún más”, advierten.

Los trabajadores de Geacam, incluyendo bomberos forestales, lamenta que se enfrentan a “graves problemas de estabilidad laboral” pues indican que se necesita “un mínimo de seis meses de campaña de extinción para asegurar que los equipos estén cohesionados antes de la época de peligro alto”. “Sin embargo, la precariedad es la norma, con personal fijo discontinuo e interino trabajando solo 86 días, o en algunos casos, solo 90 o 100 días al año”, reprochan.

“La gente se ve obligada a buscar trabajo en otros sectores al no poder trabajar más de tres o cuatro meses durante seis o siete años”, ha indicado por su parte el responsable de UGT en Geacam, mientras que Iván Moncada, delegado de CSIF en Geacam, ha expuesto la problemática de las “activaciones a la carta”, calificándolas de fraudulentas.

Denuncia ante la Inspección de Trabajo

“La Consejería ha reactivado a personal después de haber sido despedidos o mientras realizaban trabajos de desbroce para cobrar subvenciones europeas. Estos hechos han llevado a una denuncia ante la Inspección de Trabajo esta misma semana”, asegura.

Los sindicatos alegan que se ha incumplido el convenio firmado (Artículo 30.2) “al no avisar de las activaciones con al menos siete días de antelación”. En algunos casos, el aviso se dio con dos días o incluso el mismo día a las 2 de la tarde, cuando los trabajadores ya deberían haberse incorporado a las 11 de la mañana, precisa Moncada.

Por otra parte, una demanda central y unánime de los sindicatos es la necesidad de crear una agencia pública y que el personal pase a ser personal laboral de la Junta.

Elisa Isabel, delegada de personal en Ciudad Real y bombera forestal, enfatizó que “si los políticos se llenan la boca al decir que el sector es profesional y comparable a la UME de Castilla-La Mancha, deben tratar a los trabajadores como tal y convertirlos en personal laboral”.

Marian Blasco, de USO, bombera forestal en Cuenca, secundó las demandas, añadiendo la necesidad de contar con bolsas de empleo estables y completas que cubran todo el año, no solo los meses de extinción. “Los bomberos forestales son profesionales de emergencias que acuden a diversas contingencias, como inundaciones o la COVID, y necesitan personal preparado durante todo el año”, apunta.

Los sindicatos concluyen que la dirección de la empresa ha convertido en “una praxis habitual saltarse el convenio una y otra vez”. “Rebuscan, interpretan los artículos, lo que obliga a los trabajadores a estar todos los días en los juzgados”, aseveran.

Casi 300 incendios intencionados hasta noviembre

Un total de 278 incendios (el 17%) de los 1.580 incendios registrados en Castilla-La Mancha entre el 1 de enero y el 7 de noviembre fueron intencionados, y 26 del total estuvieron causados por colillas y fumadores, según recoge Europa Press.

Así lo ha destacado este jueves la consejera de Desarrollo Sostenible, Mercedes Gómez, durante su comparecencia en el pleno de las Cortes para informar sobre la campaña de prevención y extinción de incendios forestales 2025, donde ha querido dejar claro que los datos todavía son provisionales, ya que ni ha acabado el año ni las investigaciones, por lo que tanto las causas como la superficie exacta pueden variar.

De las 1.580 intervenciones realizadas por los medios de la región dentro del territorio de Castilla-La Mancha, 371 de ellas tuvieron su origen en negligencias, 155 incendios lo fueron por causas accidentales, 278 fueron intencionados, 116 causados por un rayo, en 12 de ellos todavía no se conoce la causa y 22 fueron reproducciones, estando 336 todavía en investigación (el 21%). Un 2% se debieron al uso de maquinaria cosechadora y otro 2% a quemas agrícolas.

Gómez ha indicado que la Consejería “va a poner todos los recursos necesarios para perseguir la intencionalidad o las negligencias de determinadas personas y que no pongan en riesgo a nadie ni a sus propiedades”.

En total se han registrado 632 incendios forestales y 948 que son no forestales, quemándose un total de 6.870,68 hectáreas frente a las 6.172,85 hectáreas del año 2024, “pero muy por debajo de las 10.032,81 hectáreas de años como el 2022”, ha mantenido la consejera, quien ha señalado que de la totalidad de hectáreas quemadas, solo 918 (el 13%) se corresponden con vegetación arbolada.

En cuanto a la magnitud, los cinco grandes incendios --con una superficie mayor de 500 hectáreas-- han sido los del Cardoso de la Sierra, Pico del Lobo, en Guadalajara; Méntrida, Navalmoralejo, Calera y Chozas, y Maqueda, siendo los grandes entre esos cinco el Cardoso de la Sierra, con una superficie afectada de 2.410 hectáreas, y el de Méntrida, con una superficie estimada de 2.000 hectáreas.

La titular de Desarrollo Sostenible ha comentado que, aunque en España este año se han quemado 329.000 hectáreas, la situación de Castilla-La Mancha “es muy diferente” porque, a nivel de incendios, ha sido “un año bueno en términos generales”, registrando sólo el 2% de las hectáreas afectadas en todo el territorio nacional.

“La potencialidad de nuestros incendios es de una afectación que podría haber llegado a las 47.000 hectáreas, pero hemos conseguido contenerlo en algo más de 6.800 hectáreas”, ha detallado, asegurando que ello se ha debido a la labor del personal que conforma el servicio operativo de prevención y extinción de incendios del Plan Infocam.

En este contexto, la consejera ha subrayado que la propuesta para este ámbito en los presupuestos del año próximo alcanza los 126 millones de euros, lo que supone un incremento del 8% con respecto a este año.

Medios

En cuanto a los medios de extinción, el Servicio de Incendios Forestales ha contado durante la época de peligro alto con la participación de cerca de 2.800 personas, de las cuales 475 son personal funcionario y laboral de la Junta y el resto personal de la Empresa Pública de Gestión Ambiental de Castilla-La Mancha (Geacam), con más de 2.000 personas y también con la participación personal de empresas contratadas para la campaña.

Los medios dispuestos por el Gobierno regional suman los 220 medios terrestres, compuestos por 13.000 personas. En concreto, 51 brigadas terrestres, 50 autobombas, 37 autobombas retén, 5 nodrizas, 45 patrullas móviles, dos unidades de comunicaciones, un dron y 17 equipos de maquinaria pesada, más dos patrullas de refuerzo, así como 114 puestos de vigilancia dispuestos a lo largo y ancho de la región.

En cuanto a los medios aéreos, el plan Infocam ha dispuesto de 29 medios aéreos de los cuales cinco son aviones anfibios de extinción, dos aviones de coordinación, 20 helicópteros ligeros y dos helicópteros pesados de transporte y extinción. Además, se ha contado con la colaboración de otros organismos e instituciones como el Miteco, Protección Civil, la Unidad Militar de Emergencias, el Sescam, y la Fiscalía General.

Los sindicatos Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), Unión Sindical Obrera (USO), Sindicato de Trabajadoras/es de Administración y Servicios de Castilla-La Mancha (STAS), Confederación Nacional del Trabajo (CNT) y Solidaridad Obrera (SO) se han concentrado en la Plaza de Zocodover (Toledo) para trasladar varias reivindicaciones al Gobierno Regional.

Lo han hecho el mismo día en el que se produce el Debate del Estado de la Región en las Cortes castellanomanchegas, donde el presidente regional anunciaba casi a la misma hora un Sistema Avanzado de Emergencias y defendía su política de incendios forestales. Entre sus principales reivindicaciones, las decenas de personas que se han reunido en Toledo, exigen que exista una agenda pública y campaña de extinción de incendios de al menos 122 días y que el 100% del servicio sea público. “Son los propios representantes sindicales a los que la Consejería de Desarrollo Sostenible se niega a recibir, quienes damos la cara y exigimos respuestas”, explican.

El incendio de Peñalba de la Sierra

Desde los sindicatos expresan que el motivo de su movilización es que “nadie ha dimitido ni va a dimitir. Nuestros dirigentes nos dan largas y evitan el diálogo”. Aseguran que no pueden esperar otro año más “de precariedad”, ya que tras lo ocurrido en Guadalajara con el incendio de Peñalba de la Sierra que se prolongó activo durante tres semanas, “la parte social al completo solicitó reunirse con la consejera de Desarrollo Sostenible, Mercedes Gómez Rodríguez. La respuesta fue inmediata: agendas prioritarias y más importantes. Parece que escuchar a los representantes de las trabajadoras y trabajadores no les parece buena idea. Saben lo que van a oír, y no les gusta”, avanzan desde los sindicatos.

Desde CSIF, USO, STAS, CNT y SO afirman que no pueden “dejar pasar el tiempo como proponen otras organizaciones. Exigimos un cambio real, porque las bomberas y bomberos forestales de Castilla-La Mancha sabemos perfectamente qué hay que cambiar para evitar otra catástrofe como la de septiembre”.

“No podemos seguir con incorporaciones escalonadas que van en contra de toda lógica operativa”, han asegurado y sobre el llamado 'dispositivo modelo' del que habla la consejería del ramo creen que “debe corregir las deficiencias que enfrentamos, y no maquillarlas. Y sobre todo, la creación de una Agencia Pública debe ser el modelo de gestión que permita mejorar nuestras condiciones laborales mediante negociación colectiva”.

Advierten que esta concentración es solo el primer paso. “Si no se atienden nuestras demandas, ejecutaremos todas las acciones legales y sindicales a nuestro alcance: movilizaciones continuadas, denuncias públicas, reclamaciones jurídicas y presión institucional”.

El sindicato CNT alerta de impagos por parte de Geacam

Desde la Sección Sindical de CNT-AIT Bomberos Forestales Geacam consideran que “el impago de los salarios es una lacra que afecta a toda la clase trabajadora. En la empresa Geacam los trabajadores y trabajadoras de algunas unidades están enfrentando también impagos salariales por servicios que han estado realizando en periodo de extinción, cuando han prestado servicios fuera de Castilla-La Mancha”.

Aseguran, que el convenio colectivo de la empresa Pública Gestión Ambiental de Castilla-La Mancha (GEACAM), en su artículo 98, “regula el trabajo fuera de Castilla-La Mancha y supone una compensación por servicios realizados fuera de la comunidad”.

En este sentido, quieren denunciar que “la empresa está incumpliendo conscientemente el artículo 98 del convenio colectivo en materia salarial, a pesar de que existen sentencias judiciales al respecto, que señalan y aclaran la interpretación que se debe hacer de ese artículo”.

El incendio que se declaró el pasado 21 de septiembre en el Pico del Lobo, dentro del término municipal de Peñalba de la Sierra, en Guadalajara ha sido extinguido tres semanas después, según ha informado el Plan INFOCAM.

Esta localidad es una pedanía de El Cardoso de la Sierra, en pleno parque natural de la Sierra Norte de Guadalajara. En total el fuego ha arrasado unas 3.000 hectáreas entre la provincia de Guadalajara y la de Segovia, a la que saltó el fuego a través del municipio de Cerezo de Arriba. El origen se atribuye a un rayo.

Rafael Heras, alcalde de la pedanía más afectada por las llamas, Peñalba de la Sierra, criticó la gestión del incendio en los primeros momentos y hace unos días comentaba en conversación con este medio que había iniciado conversaciones con la Subdelegación del Gobierno en Guadalajara para pedir la declaración de zona catastrófica.

Un total de 194 medios, 57 de ellos aéreos, y 947 personas han participado en las labores para su extinción que han culminado este lunes a las 19.45 horas, según los datos del Sistema de Información de Incendios Forestales de Castilla-La Mancha.

El incendio declarado en la localidad toledana de Almorox el pasado jueves 9 de octubre ha sido controlado este domingo a las 9.15 horas y extinguido ya por la tarde poco después de las 19.30 horas, según informa el Sistema de Información de Incendios Forestales de Castilla-La Mancha.

El fuego se detectó gracias a la llamada de un particular y el viernes obligó a evacuar un centro canino y un hospedaje. También fue necesario cortar tres carreteras para facilitar las tareas de extinción a lo largo de un día en el que el incendio había pasado de forma consecutiva del nivel cero a nivel 1 en dos ocasiones.

Los últimos datos facilitados indican que han ardido 500 hectáreas, sin que se haya comunicado la causa del incendio en el que hasta su extinción hoy han trabajado 75 medios, 25 de ellos aéreos, entre otros los facilitados por la Comunidad de Madrid y el Gobierno de España, y 310 personas.

La gestión de este incendio, como ocurriera con el del Pico del Lobo, en Peñalba de la Sierra (Guadalajara) del que se cumplen hoy 21 días activo, sin que de momento haya sido dado por extinguido, ha sido criticado por los sindicatos, que denuncian “falta de medios” y también de “previsión”.

El incendio declarado en la localidad toledana de Almorox el pasado jueves 9 de octubre ha sido controlado este domingo a las 9.15 horas, según informa el Sistema de Información de Incendios Forestales de Castilla-La Mancha.

El fuego se detectó gracias a la llamada de un particular y el viernes obligó a evacuar un centro canino y un hospedaje. También fue necesario cortar tres carreteras para facilitar las tareas de extinción a lo largo de un día en el que el incendio había pasado de forma consecutiva del nivel cero a nivel 1 en dos ocasiones.

Los últimos datos facilitados indican que han ardido 500 hectáreas, sin que se haya comunicado la causa del incendio en el que hasta hoy han trabajado 75 medios, 25 de ellos aéreos, entre otros los facilitados por la Comunidad de Madrid y el Gobierno de España, y 310 personas.

La gestión de este incendio, como ocurriera con el del Pico del Lobo, en Peñalba de la Sierra (Guadalajara) del que se cumplen hoy 21 días activo, sin que de momento haya sido dado por extinguido, ha sido criticado por los sindicatos, que denuncian “falta de medios” y también de “previsión”.

Empiezan a llegar las primeras críticas a la Consejería de Desarrollo Sostenible por su gestión del incendio forestal de Almorox (Toledo). La sección sindical de UGT en Geacam ha denunciado este viernes “la falta de medios y de previsión” en este fuego, situación que el sindicato afirma que ya se vivió en el todavía activo incendio del Pico del Lobo (Guadalajara).

“En algunas ocasiones, y estando el fuego en nivel 1, tan solo ha habido una dotación de dos medios por parte de la comunidad autónoma”, asegura UGT, que añade que ha sido la Comunidad de Madrid, que ha proporcionado 14 efectivos, la que “ha salvado” la situación, “evitando males mayores, y ejerciendo la contención frente al fuego”.

El incendio forestal de Almorox fue detectado este jueves a las 14.25 horas gracias a la llamada de un particular. El fuego subió a nivel 1 operativo durante la tarde, pero volvió a nivel cero sobre las 21 horas,. Sin embargo, a lo largo de la noche se reavivó y de nuevo fue necesario elevar su situación de peligrosidad. Una situación que critica UGT: “En la noche del jueves (y ya habiendo una reproducción del incendio) se decidió retirar todos los medios para que los bomberos forestales no generasen horas extraordinarias, dejando únicamente una patrulla de vigilancia”.

Y es que, para el sindicato, retirar “los medios y de dejar prácticamente solo” al incendio ha causado “el desalojo de unas veinte personas, el corte de tres carreteras y la subida de la situación operativa a nivel 1 por la posible afección a bienes de naturaleza no forestal, calcinando ya unas 350 hectáreas”.

Critican unos parámetros “que no son realistas”

La sección sindical de UGT en Geacam recuerda que lleva años avisando de lo que podía pasar si seguían guiándose por unos parámetros que “no son realistas” para la activación y desactivación de los medios del Servicio de Extinción de Incendios Forestales.

“Si bien la Consejería de Desarrollo Sostenible saca pecho por su gestión de los incendios, podemos decir que está siendo nefasta y que coger el Índice de Propagación Potencial de Incendios para decidir cuantos días van a estar los medios activados ha sido un error desde el principio”.

Insiste en que “no puede ser” que en el mes de abril, desde la Consejería, decidan que Castilla-La Mancha ni siquiera tenga sus medios al completo los meses de peligro alto de incendios, “algo que ha quedado patente no solo en el incendio de Guadalajara de septiembre, también en el de Almorox”.

SIBF: “Podría haberse quedado en conato”

También el Sindicato Independiente de Bomberos Forestales (SIBF) se ha sumado a las críticas. En su opinión, este incendio “podría haberse quedado en un simple conato” si el operativo de extinción “no estuviera bajo mínimos”.

El sindicato ha recordado que ya advirtieron el 2 de septiembre que reducir la campaña de incendios y dejar solo al 30% la plantilla en activo “era una decisión irresponsable”.

“Hoy, como ya pasó en el incendio del Pico del Lobo, lo que podía haberse apagado rápidamente se ha convertido en un incendio de grandes dimensiones”, han manifestado.

“La consejera sigue sin escuchar nuestras advertencias. Con un dispositivo reducido es imposible garantizar una respuesta eficaz. Esto pone en riesgo nuestros montes, a la población y a los propios trabajadores”, señala el SIBF.

Por tanto, han exigido a la Junta de Comunidades que rectifique y mantenga el dispositivo completo mientras persistan condiciones meteorológicas adversas o “de lo contrario, la situación vivida en Almorox volverá a repetirse, poniendo en riesgo nuestro patrimonio natural”.

La consejera sigue sin escuchar nuestras advertencias. Con un dispositivo reducido es imposible garantizar una respuesta eficaz. Esto pone en riesgo nuestros montes, a la población y a los propios trabajadores

SIBF

Mientras tanto, dicen, el colectivo de bomberos forestales seguirá trabajando “con la máxima entrega”, aunque han reiterado que “sin voluntad política y sin recursos suficientes la prevención y extinción de incendios será siempre insuficiente”.

El viceconsejero de Medio Ambiente de Castilla-La Mancha José Almodóvar ha anunciado esta tarde que se va a plantear una bajada de la situación operativa del incendio de Peñalba de la Sierra, en Guadalajara, nivel 1, cuando va camino de los nueve días desde que fuera detectado en el Pico del Lobo el pasado 21 de septiembre. “Es debido ni más ni menos a la mejoría, a la mejoría de las condiciones”.

La superficie quemada se ha estabilizado en las 3.000 hectáreas desde ayer. El responsable de Medio Ambiente ha explicado que el del lunes ha sido “un día muy favorable” en cuanto a la meteorología, y de trabajo. “El perímetro en general está muy frío, hay algunos puntos calientes que hemos continuado rematando, trabajando con medios aéreos, con brigadas terrestres, con autobombas. Ha sido un trabajo completo y ahora toca empezar la desescalada”.

La UME se quedará trabajando exclusivamente en la parte de Segovia, provincia a la que saltó el fuego en la noche del sábado al domingo. “Castilla y León va a seguir con su nivel 2”, detallaba.

En Guadalajara seguirán cortadas las vías Gu-187 y el acceso al puerto de la Quesera “fundamentalmente para que los vehículos no estorben, porque tenemos un montón de vehículos y un montón de maquinaria pesada trabajando constantemente y que pueden obstaculizar la calzada”.

Este martes se volverán a abrir las visitas al Hayedo de Tejera Negra. Aunque las carreteras estén cortadas ha comentado que se va poder visitar el parque natural de la Sierra Norte de Guadalajara.

Paco Núñez pedirá que se investigue el incendio

Mientras, el presidente del Partido Popular de Castilla-La Mancha, Paco Núñez, ha asegurado que, ante el incendio del Pico del Lobo, el PP va a trabajar “para que se sepa toda la verdad de lo que ha ocurrido, y para que nunca más una catástrofe de este tipo se gestione con tanta opacidad, descoordinación y abandono institucional”.

Ha denunciado lo que califica de “dejadez absoluta” del Gobierno de Emiliano García-Page en la gestión del incendio que lleva más de una semana activo en plena sierra de Guadalajara, reclamando que “se investigue la gestión del incendio y se depuren responsabilidades”.

Así lo ha indicado durante una visita a la zona afectada, donde ha incidido en que “estamos ante uno de los incendios más graves que ha sufrido esta zona en los últimos años, y lo que nos encontramos es un gobierno más preocupado por ocultar lo que está pasando que por actuar con eficacia”.

Núñez ha recordado que los vecinos, los profesionales y los propios alcaldes de la zona coinciden en señalar “la falta de liderazgo y de respuesta por parte del Ejecutivo regional”.

“Ni Page ni su consejera han estado a la altura en un momento crítico para la sierra de Guadalajara. Esta es una dejación de funciones intolerable”, ha subrayado el presidente regional, al tiempo que ha exigido que se investigue la gestión del incendio y se depuren responsabilidades.

Toda nuestra solidaridad con los vecinos que están sufriendo esta tragedia y nuestro reconocimiento a los profesionales que luchan sin descanso para controlar el fuego, ya que ellos sí están a la altura de Castilla-La Mancha“, ha concluido.

El viceconsejero de Medio Ambiente de Castilla-La Mancha José Almodóvar ha asegurado este domingo que la lluvia ha permitido “un respiro” en las labores de extinción del incendio que ya ha afectado a 3.000 hectáreas. Lleva ocho días quemando la Sierra Norte de Guadalajara y se ha extendido a la provincia de Segovia.

Durante la tarde del domingo los vecinos evacuados de las poblaciones de Cabida y Peñalba de la Sierra han podido volver a sus casas, aunque se mantienen los cortes en las carreteras de la zona. La decisión se ha tomado debido a que los flancos oeste y sur suman ya dos días sin actividad, pero se pide a la población que no abandone los núcleos urbanos excepto “movimientos laborales imprescindibles”. Almodóvar ha pedido tranquilidad, porque “todavía va a haber trasiego de maquinaria”.

La situación operativa del incendio sigue en nivel 2. En la vecina provincia de Segovia tuvieron que desalojar a los vecinos de Riofrío de Riaza y de una urbanización de La Pinilla.

Este domingo a última hora se anunciaba también que el incendio de Cerezo de Arriba (Segovia), extensión del de Peñalba de la Sierra tiene su perímetro estabilizado con 200 hectáreas arrasadas, si bien se mantiene la “potencia” del fuego, según ha dicho el director general de Patrimonio Natural y Política Forestal de la Junta de Castilla y León, José Ángel Arranz, y recoge Europa Press.

El incendio sigue activo y el viceconsejero castellanomanchego por su parte pide “no bajar la guardia”. Este lunes, ya de día, habrá que comprobar dónde se sitúan los puntos calientes. Durante la jornada de domingo la lluvia “ha ayudado tanto en los sectores más activos en la parte segoviana y en la parte noreste”, en el barranco de Las Veguillas.

En cuanto a las perspectivas para esta noche del domingo al lunes, Almodóvar ha explicado que, “este episodio de lluvias ha sido ligero, menor de 5 milímetros” y se espera que en las próximas horas llueva algo más. “Nos va a dar un poquito más de margen, pero tenemos que ser precavidos y seguir trabajando en este escenario de nivel 2, hasta que veamos que las condiciones se mantienen a lo largo del tiempo con todas las restricciones que hemos establecido”.

Son las principales novedades de un domingo en el que, según Almodóvar, no se esperaba la posibilidad de lluvia. “Existía, pero queríamos trabajar con la posibilidad de que no lloviera, que era mucho más probable, así que habíamos diseñado una serie de operaciones para trabajar y vamos a seguir con ellas, porque la lluvia nos da un respiro, pero nos toca mucho trabajo”, insiste.

Ha justificado la extensión del incendio a la vecina provincia de Segovia por el viento en la noche del sábado al domingo. “Tuvimos una serie de rachas, de ráfagas importantes, sobre todo de componente sur, y lo que pasó es que el fuego terminó superando nuestra línea de control en un sitio relativamente pequeño, pero cruzó a la ladera de Segovia”.

Se han pedido más medios al Gobierno de España

El domingo se ha seguido consolidando el perimétro y “quitándole metros cada vez más al incendio”. Desde el Gobierno de Castilla-La Mancha se estima que antes de la llegada de la lluvia quedaban unos 15 kilómetros de perímetro con “cierta actividad” y es ahí donde se centrará el trabajo ahora.

Se han redistribuido los medios disponibles entre el sector segoviano y el de la provincia de Guadalajara. Hay que recordar que el fuego se combate con un mando único para las comunidades de Castilla-La Mancha y Castilla y León.

Seguimos en el mismo escenario que manejábamos anoche y con la posibilidad de que el incendio en algún momento dado pueda amenazar a la carretera que va al puerto de la Quesera

José Almodóvar — Viceconsejero de Medio Ambiente de Castilla-La Mancha

José Almodóvar ha anunciado que se van a pedir por esta razón más medios al Ministerio para la Transición Ecológica, una dotación “extraordinaria” de brigadas, además de nuevas aportaciones que están realizando ambas comunidades autónomas, y también la Comunidad de Madrid, para combatir el fuego.

Se va a seguir trabajando también en colaboración con la UME. El objetivo es que, una vez que se retire la lluvia, “no haya ningún humo”, para empezar a pensar “en otro tipo de escenarios”.

De momento, ha explicado, se mantiene la posibilidad de que el incendio “en algún momento dado pueda amenazar a la carretera que va al puerto de la Quesera”.

Preguntado por la coordinación con Castilla y León, José Almodóvar cree que va “muy bien desde el principio”. En ambos territorios se ha situado una persona como “enlace”, tras constituirse un mando conjunto y unificado.

“Como tenemos los puestos de mando separados debido a la orografía y la topografía, lo que hacemos es videoconferencias recurrentes para actualizar nuestros planes de operaciones”, ha detallado. Ha hablado de colaboración “constante”.

El viceconsejero de Medio Ambiente ha vuelto a aludir a la complicada orografía del lugar. “Hemos abierto los accesos y hemos creado las zonas para que se puedan desplegar autobombas, para que puedan llegar lo más arriba posible, para que las cuadrillas puedan trabajar de forma segura y puedan desplegarse”. Sostiene que no ha sido fácil y ahora están llegando “los resultados” después de una semana con muchas críticas de los sindicatos o del propio alcalde de Peñalba de la Sierra.

Se trata, abundaba, de un lugar donde “la vegetación arde con mucha facilidad y arde muy rápido. Eso nos ha complicado mucho y fue lo que, por ejemplo, ayer hizo que nos saltara la línea de control”. Ahora se trata, dice, de “aguantarla todo el día y afianzarla”, en colaboración con la comunidad vecina. “Ir consolidando el perímetro de este incendio y apagándolo lo antes posible y aprovechar la ventana que nos da la lluvia”.

La lluvia ayuda pero no apaga el incendio

Juanjo Fernández, director del centro operativo de la región ha explicado los beneficios que puede traer la lluvia. “Lo que hace es humectar, mojar los combustibles y eso dificulta la propagación del fuego. Es difícil que un frente intenso, una cabeza de un incendio plenamente activo, sea apagado por la lluvia”, ha advertido.

Sin embargo, aclara que en los sectores con menor intensidad del fuego puede influir en positivo y sobre todo permite “mojar los combustibles a los que todavía no ha llegado el frente”.

Ha puesto el foco en la combustión que se produce sin llama. “Es una combustión incandescente en los tocones o incluso en el mantillo, donde la lluvia no llega a penetrar y eso sí que permanece”, comentaba a preguntas de los periodistas y no se descarta que una vez que regresen las condiciones normales meteorológicas para esta época del año pueda producirse una reproducción del fuego. “La lluvia es una ayuda, pero no podemos confiar todo a la lluvia”, ha zanjado.

Es importante contar con los medios aéreos durante los próximos días para poder reducir la intensidad, para que esas brigadas por tierra puedan penetrar y actuar con la mayor seguridad

Juanjo Fernández — Director del centro operativo de incendios de Castilla-La Mancha

Los medios aéreos seguirán trabajando durante los próximos días. “Es importante contar con ellos para poder reducir la intensidad, para que esas brigadas por tierra puedan penetrar y actuar con la mayor seguridad”.

Los trabajos por tierra ahora mismo se están efectuando en dos líneas, ha explicado. “Por un lado, con maquinaria pesada estableciendo líneas de defensa de manera mecanizada, que también sirven de acceso para luego entrar con las autobombas para que lo hagan transitable y, por otro lado, también para las brigadas terrestres para ir haciendo estos la estas labores de consolidación y liquidación de perímetro”.

Page y Mañueco apelan a la colaboración ciudadana e institucional

En paralelo, en este domingo los presidentes de Castilla-La Mancha y Castilla y León, Emiliano García-Page y Alfonso Fernández Mañueco respectivamente han recordado la importancia de la colaboración, la ciudadana y la institucional.

“El fuego no entiende de fronteras”, decía Mañueco, mientras Page centraba su mensaje en la colaboración de la población que, sostiene, “es clave y la mejor forma de ayudar es siguiendo las indicaciones de las autoridades”.

Mientras, el presidente del PP de Castilla-La Mancha que ayer culpó a Page de “negligencia” en la gestión del incendio y de “opacar” lo ocurrido, ha optado hoy por centrar su mensaje en la llegada de la lluvia y en agradecer la labor del operativo.

Hasta las 20 horas de este domingo, ocho días después de iniciarse el fuego, cuyo origen se atribuye a un rayo, un total 185 medios, 56 de ellos aéreos y 896 personas han trabajado en las labores de extinción, entre medios de ambas comunidades autónomas, de la Comunidad de Madrid y los facilitados por el Gobierno de España, que continúan sobre el terreno.

Un integrante de las brigadas forestales del Servicio de Prevención y Extinción de Incendios del Plan INFOCAM de Castilla-La Mancha que trabaja en las labores del fuego de Peñalba de la Sierra ha tenido que ser atendido por un recurso sanitario movilizado en el Puesto de Mando Avanzado (PMA) por cansancio y por una posible intoxicación por humo.

Tras ser atendido ha vuelto a la base junto a su brigada para descansar según ha informado el Plan INFOCAM.

Esta semana varios integrantes de la BRIF soriana de Lubia tuvieron que se evacuados por la misma razón y uno de ellos requirió atención sanitaria en el puesto de mando avanzado del incendio de la Sierra Norte de Guadalajara que se ha complicado en las últimas horas amenazando por afección de humo al Hayedo de Tejera Negra. Ya se han quemado 2.000 hectáreas. La situación operativa durante la tarde de este sábado sigue en nivel 2.

Un medio aéreo movilizado en el incendio forestal declarado ayer en la localidad de Luzaga, en la provincia de Guadalajara “ha sufrido un fallo técnico en la toma de agua”, según ha informado el Plan INFOCAM de Castilla-La Mancha. “El piloto se encuentra bien”, ha matizado.

El incendio forestal en esta población fue detectado este viernes a las 15:01 horas por un vigilante fijo, según el Sistema de Información de Incendios Forestales de la comunidad autónoma, y afecta a zona forestal de pastizal.

En el lugar han trabajado hasta ahora nueve medios, tres de ellos aéreos y 27 personas. La consejera de Desarrollo Sostenible Mercedes Gómez ha comentado en la tarde de este viernes que tanto este incendio como otro declarado en Atienza, también en la provincia de Guadalajara “han sido provocados”.

El incidente se suma al percance sufrido ayer por varios efectivos de las brigadas de refuerzo de incendios forestales (BRIF) del Ministerio para la Transición Ecológica de la base de Lubia, en Soria que tuvieron que ser evacuados de las labores de extinción del fuego de Peñalba de la Sierra, también en Guadalajara, que sigue activo, en nivel 2, en la Sierra Norte de esta provincia y que ya ha quemado 1.600 hectáreas.

El alcalde de Peñalba de la Sierra, pedanía de El Cardoso de la Sierra (Guadalajara), Rafael Heras, se ha quejado de la “tardanza” en la intervención de los servicios de extinción en el fuego declarado el pasado domingo en un paraje del Pico del Lobo y la “impotencia” que sienten los escasos vecinos y ganaderos de zona, al no permitirles colaborar en la defensa del territorio frente a un incendio que sigue en Nivel 1 y que lleva arrasadas más de 550 hectáreas.

En declaraciones a Europa Press, el regidor ha criticado la falta de rapidez en la respuesta inicial, pese a que había medios cercanos, todo ello por haber desactivado los retenes forestales situados apenas a 12 kilómetros del fuego, “a los que se les había puesto a realizar labores de prevención, mientras ardía el Pico del Lobo”. Hasta el momento han ardido unas 650 hectáreas.

Este alcalde se suma así a la denuncia pública realizada este mismo martes por los delegados forestales del Geacam de CCOO. “Creo que se ha actuado bastante tarde teniendo retenes de bomberos en la casa forestal de Montes Claros y El Vado, a unos kilómetros del incendio, y no usarles”, lamenta el regidor.

“Pasan de nosotros y han pasado de los retenes que tienen aquí y que conocen la zona y ahí les tienen, desbrozando y no les usan. Es todo como un pequeño despropósito”, ha dicho, admitiendo a la par que también hay que entender que “la legalidad es la legalidad” y que si los retenes estaban desactivados no podían utilizarlos porque si pasaba algo “luego tienen sus consecuencias”.

El fuego, que se habría originado por un rayo, comenzó en la parte alta de la montaña, a unos 2.000 metros de altitud, y avanza “de arriba hacia abajo”.

“Ese tipo de incendios lo conocemos, y sabemos que la prontitud es la clave. Pero no nos dejan hacer nada”, ha señalado Heras, quien entiende que si bien pueden ser normas enmarcadas en un protocolo, también considera que tal vez se debería replantear este tipo de actuaciones.

En todo caso, una de las mayores preocupaciones de los pocos vecinos que habitan esta comarca de la Sierra Norte de Guadalajara es la pérdida de los pastos que alimentan al ganado y también temen que pueda peligrar una tubería que da agua a varias de las pedanías de El Cardoso.

“¿Y si fuera así, eso quien nos lo paga?, declara este alcalde. ”Lo que más preocupa es que el pasto que se está quemando es la comida de sus vacas. Eso es lo que verdaderamente les duele, porque es la base de su sustento“, ha explicado, advirtiendo de que si el fuego no se apaga cuanto antes, los ganaderos tendrán que asumir el coste de piensos para mantener a los animales.

Riesgo para las infraestructuras hidráulicas de tres pueblos

Al igual, Heras ha alertado también del riesgo que corren las infraestructuras básicas. Una tubería de más de 10 kilómetros que abastece de agua a los núcleos de Colmenar, Corralejo y Cabida y que está amenazada por las llamas.

“En su día no nos dejaron enterrarla con maquinaria, y ahora, si se quema, esos pueblos se quedan sin agua. Eso sería inasumible para nuestros vecinos”, ha señalado.

Y es que el alcalde ha mostrado su malestar con los protocolos que, asegura, impiden aprovechar los recursos locales. “No nos dejan utilizar ni nuestros propios medios. En el pueblo había un buldócer que podía haber trabajado el domingo. En su lugar trajeron máquinas de fuera. Y mientras tanto, el fuego avanzó”, ha explicado.

Incluso él mismo, ha dicho, tuvo problemas para acceder a las balsas de agua municipales por los controles. “Se preocupan solamente de evacuar los pueblos, cuando aquí nadie se quiere ir. Yo lo tengo claro: o nos sacan detenidos, o aquí nos quedamos. Y si el fuego se acerca a los pueblos, seremos nosotros los que lo apaguemos”, ha advertido.

El regidor ha enmarcado la gestión actual en una política medioambiental que, a su juicio, es “inflexible” y perjudicial. “Aquí solo prima la ecología pura y dura. Que no se toque nada, que no se haga nada. Pero luego llega un fuego y son 20 hachazos a la montaña, arrasando árboles centenarios. Eso sí lo permiten”, ha reprochado.

Según ha recordado, las pocas infraestructuras contraincendios existentes en el término municipal de El Cardoso, como balsas de agua, fueron construidas por el propio Ayuntamiento “sin apenas recursos”.

“Nos ponen trabas para todo: para hacer un camino, para mejorar una traída de agua... Y luego nos hablan de apoyar a la España despoblada. Con estas políticas, lo único que hacen es acogotar a la gente que quiere trabajar y mantener el territorio”, ha añadido.

La sensación que resume la situación, ha concluido Heras, es la de “impotencia” y “abandono”. “Nos sentimos atados de pies y manos. Vemos cómo el monte se quema y no nos dejan defenderlo, a pesar de tener experiencia y voluntad. Y eso es lo que más duele”, ha dicho.

Actualmente, en el incendio trabajan 15 medios --siete aéreos y ocho terrestres- y 60 efectivos, manteniéndose la emergencia en nivel 1.

En todo caso, Heras no va a pedir la dimisión de nadie pero tiene claro que las administraciones “tienen mucho que aprender”, recordando como hace 20 años en esta misma zona se quemaron cinco personas en otro fuego y “no hemos aprendido nada”.

“Aquí prima que no haya cortafuegos, ni balsas de agua y la ecología pura y dura, que no se toque nada. Y cuando tenemos un incendio nos pilla por todos los lados”, concluye, convencido de la necesidad de cambiar la forma de gestionar.