Convocadas las pruebas para 180 nuevas plazas de policías locales en 30 ayuntamientos de Canarias

La Consejería de Presidencia, Administraciones Públicas, Justicia y Seguridad del Gobierno de Canarias ha publicado en el Boletín Oficial de ambas provincias (BOP) la tercera convocatoria unificada de Policías Locales de Canarias, con un total de 180 plazas de 30 ayuntamientos.

Todo ello, a través de la Dirección General de Estudios, Formación e Investigación en Seguridad Pública, según ha informado el Gobierno regional, que agrega que una vez tramitada en el BOC y en el BOE, se abrirá la presentación de instancias.

Al respecto, la consejera del área, Nieves Lady Barreto, resaltó el “gran esfuerzo” que están haciendo los ayuntamientos para cubrir las plazas de Policía Local y reforzar la seguridad.

“Cuando en 2026 salgan los que entran ahora en la Academia, podremos decir que en tres años los municipios canarios habrán sumado más de 500 nuevos agentes. Una cifra que se incrementará con estas 180 nuevas plazas que salen ahora, apuntó.

Las plazas ofertadas son las siguientes: en Lanzarote, tres en Teguise; seis Tías, dos en Haría; dos en Yaiza y ocho en Arrecife (Lanzarote). En Fuerteventura, cinco Antigua; en La Palma, una en San Andrés y Sauces; una en Fuencaliente y dos Los Llanos de Aridane. En Gran Canaria, 57 en Las Palmas de Gran Canaria; dos en Gáldar; cinco en Telde y una en San Bartolomé de Tirajana; seis en Agüimes, tres en Arucas; cinco en Santa María de Guía; una en Santa Brígida y una en Valsequillo. En Tenerife, 17 en San Cristóbal de La Laguna; dos en San Juan de La Rambla; 11 Puerto de la Cruz; dos en Arafo; nueve eb Santa Cruz de Tenerife; cinco en Güímar; ocho en Los Realejos; seis en Santiago del Teide; dos en Tegueste; una en Los Silos y dos en La Matanza de Acentejo. Por último, en La Gomera, cuatro en San Sebastián de La Gomera.

En concreto, la convocatoria tiene por objeto la provisión, por el turno libre y en régimen de personal funcionario de carrera, de plazas pertenecientes a la Escala de Administración Especial, Subescala de Servicios Especiales, Clase de Policía Local, Escala Básica, Grupo C, Subgrupo C1.

Por su parte, con la tramitación de estos procesos selectivos, el Gobierno asume la gestión de uno de los problemas que se ha convertido en denominador común en muchos municipios de Canarias, que tropiezan con procedimientos engorrosos que se prolongan en el tiempo a la hora de cubrir las vacantes en las plantillas de los cuerpos de la Policía Local.

En la primera convocatoria unificada se ofertaron 58 plazas de 17 ayuntamientos y, en la segunda, 107 plazas de 21 ayuntamientos, agilizando el proceso y permitiendo el crecimiento del número de agentes en los municipios canarios, independientemente de las ofertas de empleo propias.