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El Cabildo ofrece una alternativa para acogerse para la reducción de la jornada en verano

GC | BAJO COMPENSACIÓN DEL HORARIO NO REALIZADO

Los trabajadores que deseen acogerse a la medida tendrán que recuperar las horas antes del 31 de diciembre de 2012.

El Cabildo de Gran Canaria aplicará la supresión de la reducción de la jornada laboral en los meses de verano a sus trabajadores, a raíz de la norma publicada en el Boletín Oficial del Estado (BOE) el pasado sábado y que está incluida en una disposición adicional de los Presupuestos Generales (PGE). Sin embargo, permitirá a los trabajadores que lo deseen seguir acogiéndose a la mencionada reducción, siempre bajo compensación del horario no realizado hasta el 31 de diciembre de 2012.

Esta medida se pone en práctica "con el fin de evitar los inconvenientes que la aplicación de esta normativa pudiera ocasionar a sus empleados", según reza un comunicado emitido por la Corporación. Además, informa a través de este que "el personal sujeto a horarios especiales y jornada a turnos o rotatorios, adaptará igualmente su jornada a esta disposición normativa".

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