Los asalariados con contrato temporal cayeron un 13,5% en un año, y los trabajadores con contrato indefinido descendieron un 3,6%. Sin embargo, en términos absolutos la pérdida es similar: en 2012 se perdieron 404.500 contratos indefinidos y 499.200 contratos temporales.
Al comienzo de la crisis, la destrucción de puestos de trabajo se centró en los contratos temporales, sin embargo, conforme se recrudeció comenzó a atacar la contratación indefinida. Por un lado, se han eliminado tantos puestos temporales que los recortes de las empresas se hacen ahora también a través de los indefinidos. Por otro lado, la reforma laboral ha abaratado y facilitado el despido de los trabajadores indefinidos, también en el sector público.