La empresa pública Gestión del Medio Rural anuncia la presentación de un ERE, según los sindicatos
Esta medida podría suponer la extinción de 71 contratos de trabajo
SANTA CRUZ DE TENERIFE, 9 (EUROPA PRESS)
La empresa pública Gestión del Medio Rural (GMR), dependiente del Gobierno de Canarias, ha anunciado la presentación de un Expediente de Regulación de Empleo (ERE) extintivo por motivos económicos que afectaría a 65 contratos indefinidos y 6 eventuales, tal y como se señala en una nota de prensa firmada por los comités de empresa, delegados de Personal y los sindicatos CCOO, USO, IC y SIC con representación en esta entidad.
Estos 71 despidos del ERE sumados a los 22 que se produjeron el pasado mes de enero suponen el 28,8 por ciento de la plantilla de la empresa y afectan a trabajadores de los centros de trabajo de Tenerife, Gran Canaria, La Palma, La Gomera, Fuerteventura y Lanzarote, y de diferentes categorías profesionales (administrativos, comerciales, capataces, biólogos, técnicos agrícolas, veterinarios, informáticos, etcétera).
Según los sindicatos, las medidas propuestas por la empresa, además de afectar a casi el 30 por ciento de plantilla, afectarán a los servicios y encomiendas que GMR presta a agricultores y ganaderos en materia de comercialización de frutas y hortalizas, proyectos de asesoramiento y desarrollo e investigación en agricultura, ganadería y pesca.
“Durante 2010 y 2011 ya se han producido importantes recorte de gastos y salarios de los trabajadores en la empresa para ajustar el presupuesto de la empresa a los presupuestos de la Comunidad Autónoma”, advierten los sindicatos, que añaden que GMR es “Sociedad Anónima Unipersonal, 100 por ciento perteneciente a la Consejería de Agricultura del Gobierno de Canarias, cuyo consejero es a su vez presidente del Consejo de Administración”.
REUNIÓN CON DOMINGO BERRIEL
La representación de los trabajadores ha solicitado este mismo miércoles por escrito una reunión con el consejero de Agricultura, Ganadería, Pesca y Medio Ambiente, Domingo Berriel, para plantearle sus propuestas y soluciones con el fin de evitar este ERE y sus graves consecuencias para el empleo y el sector primario de Canarias.
Con los resultados de esta entrevista, la representación de los trabajadores celebrará asambleas en todos los centros de trabajo para explicar la situación y evaluar con el conjunto de la plantilla las salidas al ERE.
En opinión de los sindicatos, “contrasta la presentación de este ERE con despidos con las manifestaciones públicas del consejero de Economía y Hacienda del Gobierno de Canarias, Jorge Rodríguez, quien dijo en sede parlamentaria que no habría despidos ni ERE en las empresas públicas, como mínimo hasta que se evaluara en su conjunto los planes de viabilidad de estas entidades dependientes de la Comunidad Autónoma”.
