Sólo un 8% de empresas canarias participan en las prácticas de FP
Un 8% de las empresas que conforman el tejido productivo del archipiélago participan activamente en la formación práctica de los jóvenes canarios que estudian alguna de las especialidades de Formación Profesional, según informó la Cámara de Comercio, Industria y Navegación de Tenerife en un comunicado.
En estos momentos, más de 1.500 alumnos están en lista de espera pendientes de realizar esta formación en centros de trabajo (FCT) para culminar sus estudios de FP. El desarrollo de estas prácticas es requisito imprescindible para acceder al título correspondiente.
Así, la Cámara de Comercio de Santa Cruz de Tenerife ha abierto desde hoy y hasta el próximo 29 de mayo una línea de atención directa para informar a los empresarios de los requisitos necesarios para incorporar un alumno en prácticas al organigrama de su negocio. A través de su participación en FCT, las empresas podrían contar, a medio plazo, con un trabajador cualificado para futuras contrataciones, sin que les ocasione coste alguno, ya que las prácticas no son remuneradas.
Antes de comenzar la colaboración, la empresa tendrá que firmar un convenio con el centro educativo, que no implica relación laboral, y que puede ser rescindido si una de las partes lo solicita. Una misma empresa podrá acoger a cuantos alumnos quiera, siempre que las instalaciones sean las adecuadas y designe a uno de sus empleados la tutoría de cada uno de ellos, con el fin de garantizar que se cumple con el Programa Formativo consensuado con el profesor coordinador de las prácticas, además de evaluar los conocimientos adquiridos por el alumno al final del periodo.
Durante el periodo de prácticas, los alumnos contarán con una póliza, suscrita por la Consejería de Educación, que permitirá cubrir las indemnizaciones en caso de incapacidad, fallecimiento, daños a terceros o daños materiales.
Las prácticas comenzarán a partir del próximo mes de octubre y tienen una duración media de 300 horas, según la especialidad. Además, la mayoría de los alumnos que realiza la FCT logran incorporarse rápidamente al mercado laboral. De hecho, según un estudio de las Cámaras de Comercio, más del 70 por ciento de los jóvenes, que culminan su formación académica en el ámbito de la FP, tarda menos de tres meses en encontrar su primer trabajo.
El “modulo formativo” de FCT es de carácter obligatorio para todos los ciclos de FP y por lo tanto su realización es requisito imprescindible para acceder al título correspondiente. Consiste en la realización de un “programa formativo”, a desarrollar en una situación real de trabajo, como es la empresa, donde el alumno puede observar y desempeñar las actividades propias de distintos puestos de trabajo de una profesión, conocer los procesos, la organización y el funcionamiento de la empresa, siendo asesorado y orientado tanto por el tutor-docente como por el instructor designado por el centro de trabajo para este fin.
Incentivar
Con el objetivo de incentivar la participación empresarial y contribuir a la cualificación de los alumnos de FP, la Cámara de Comercio de Santa Cruz de Tenerife mantiene desde 1997 un convenio de colaboración con la Consejería de Educación del Gobierno de Canarias que le permite actuar como mediadora entre las empresas y los centros educativos para facilitar la incorporación de alumnos de Formación Profesional en prácticas.
Además de servir de mediadores, la Cámara de Comercio organiza también Jornadas Informativas para asesorar a los empresarios sobre los beneficios que tiene el incorporar alumnos en prácticas a sus empresas, además de incidir en la necesidad de una adecuada tutela de éstos durante su estancia formativa.
