Los sindicatos SEPCA y USAE dicen que “la sanidad en La Palma está al borde del colapso”
Las organizaciones sindicales SEPCA (Sindicato de Empleados Públicos de Canarias) y USAE (Unión Sindical de Auxiliares de Enfermería) denuncian en nota de prensa “la situación límite de la sanidad palmera, agravada por una política de contratación asfixiante y por el intervencionismo de la Dirección del Servicio Canario de la Salud (SCS), que, según advierten, puede causar daños irreversibles”. “La sanidad palmera va camino de la UCI”.
“A las 15:00 horas de este miércoles, la Gerencia de Servicios Sanitarios de la isla aún desconoce qué capacidad de contratación tendrá el próximo 1 de octubre. Esta incertidumbre resulta especialmente grave si se tiene en cuenta que, según el Decreto 32/1995 (Reglamento de Organización y Funcionamiento del SCS) y la normativa autonómica de listas de empleo y selección, la Gerencia es el órgano que ostenta la competencia y la capacidad legal para la contratación de personal. La paralización y la falta de respuesta dejan en el aire la renovación de un centenar de efectivos y afectan de lleno al personal incluido en las listas de contratación”, señalan.
“La falta de planificación y la improvisación permanente, provocadas por el bloqueo de la contratación, afectan ya de forma crítica a servicios esenciales”, aseguran.
Afección en la Atención Especializada
“En el ámbito de la Atención Especializada, el impacto del recorte de contrataciones es alarmante:
- Como consecuencia directa de la acusada reducción en la contratación de Técnicos en Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAE) en los últimos meses, se están suspendiendo consultas en el Hospital Universitario de La Palma, comprometiendo gravemente la atención a los pacientes.
- Los trabajadores que tienen previstas sus vacaciones en el próximo mes no saben si se les suspenderán por la falta de contratación de sustitutos, generando una gran incertidumbre laboral y personal.
- En el Servicio de Anatomía Patológica del Hospital Universitario de La Palma, responsable del procesamiento de muestras necesarias para el diagnóstico de los pacientes, la dotación ha pasado de cinco técnicos —tres en horario de mañana y dos de tarde— a un único técnico por la mañana. Esta reducción extrema puede provocar la acumulación de muestras sin procesar y retrasos diagnósticos inasumibles.
- Se constata la incapacidad de la administración para resolver el problema crónico en el ámbito hospitalario de los pacientes con alta médica que continúan ocupando camas por falta de alternativas sociosanitarias (altas administrativas), bloqueando recursos de especialidades“, detallan.
Precariedad en la Atención Primaria
“La precariedad se extiende de forma severa a la Atención Primaria:
- Entre las situaciones denunciadas se encuentran la del servicio de radiodiagnóstico de Los Llanos de Aridane.
- Existe una alarmante falta de cobertura de Técnicos en Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAE) en los servicios de urgencias extrahospitalarias (SNU/SUAP), cuyos equipos se ven obligados a cubrirse entre sí para no dejar el servicio desatendido.
- La cobertura de vacaciones en los centros de salud es alarmantemente baja tanto en el colectivo de medicina como en el de enfermería, sobrecargando las agendas del personal disponible.
- A todo lo anterior se suma una cobertura de incapacidades temporales residual“, exponen.
Los sindicatos “censuran severamente las declaraciones de la titular de la Consejería de Sanidad en sede parlamentaria”. A su juicio, “hablar de ‘refuerzo de plantillas’, ‘mejora de la estabilidad’ o ‘fidelización’ evidencia una absoluta desconexión con la realidad de la sanidad palmera”. SEPCA y USAE exponen “con rotundidad que, con la actual política de contrataciones basada en la volatilidad y los recortes, resulta completamente imposible hablar de estabilidad laboral y retención del talento, pues lo único que se consigue es empujar a los profesionales a buscar otros destinos donde se les garanticen unas condiciones dignas”.
SEPCA y USAE advierten de que, “si la contratación no se desbloquea en los próximos días, la llegada del invierno y el inicio de la campaña de vacunación pueden provocar un verdadero caos: saturación y colapso de los servicios de urgencias extrahospitalarios y hospitalarios, colapso de los centros de salud y de las agendas de Atención Primaria, y nuevas dificultades para reducir la lista de espera quirúrgica por la falta de camas en las unidades de hospitalización, algunas de ellas ocupadas por pacientes que ya cuentan con el alta médica”.
SEPCA y USAE reclaman a la Dirección del Servicio Canario de la Salud que “respete las competencias asignadas, atienda las advertencias de los profesionales y desbloquee de inmediato los sistemas de contratación. De no hacerlo, la situación de la sanidad palmera se agravará a corto plazo. Si esta circunstancia responde a una pérdida de confianza entre los responsables insulares y autonómicos —la única explicación que los firmantes encuentran para un escenario sin precedentes en la sanidad insular—, sus consecuencias no pueden recaer en ningún caso sobre usuarios y trabajadores”.
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