El Diari del Treball es un blog con voluntad de reflejar, tanto desde la información como la opinión, la lucha por preservar los derechos laborales y económicos que la crisis pone ahora en peligro. El blog está coordinado por el periodista Tomeu Ferrer.
Llegir el Diari del Treball en català aquí.
La multinacional Alstom ha presentat un Expedient de Regulació d’Ocupació (ERO) que pot afectar 193 dels 650 treballadors de la factoria de Santa Perpètua de la Mogoda. L’empresa justifica la mesura per la reducció de les comandes de nous trens. Ara s’obre un termini de 30 dies per negociar els detalls.
La intenció de reduir personal ja la va fer pública Alstom l’abril passat, llavors l’autoritat judicial va aturar un Expedient de Reducció Temporal d’Ocupació (ERTO), que es volia aplicar a 200 treballadors i que va ser tombat per l’autoritat laboral. Ara, l’empresa emmarca la reducció d’ocupació en un pla d’abast europeu decidit des de París. Com a mesura que justificaria la bona voluntat de l’empresa hi hauria la intenció de què l’ERO no afecti els departaments de recerca i innovació.
Els sindicats no es creuen el raonament de l’empresa. Consideren que la multinacional el que vol fer a Santa Perpètua és una planta de baix cost, i això ho voldria fer sobre la base d’aplicar precarització laboral.
En saber-se la decisió empresarial, el conseller d’Empresa i Ocupació, Felip Puig ha vinculat l’anunci de la societat a la falta d’entesa entre empresa i treballadors. Ha posat, com a exemple dels que s’hauria de fer, el cas de Nissan, on els sindicats han acceptat flexibilitzar les seves condicions de treball a canvi d’assegurar càrrega de feina.
Fa uns mesos els treballadors van rebutjar un pla de flexibilització de les seves condicions de treball que plantejava l’empresa com a condició per accedir a nous encàrrecs. A més, la falta d’acord entre empresa i treballadors ha fet que no es firmés un nou conveni col·lectiu, cosa que ha fet que des de gener els empleats cobrin un 14% menys del que cobraven perquè ara es regeixen pel conveni provincial. Aquesta és una conseqüència de l’aplicació de la reforma laboral aprovada pel Partit Popular i Convergència i Unió.
La multinacional Alstom ha presentat un Expedient de Regulació d’Ocupació (ERO) que pot afectar 193 dels 650 treballadors de la factoria de Santa Perpètua de la Mogoda. L’empresa justifica la mesura per la reducció de les comandes de nous trens. Ara s’obre un termini de 30 dies per negociar els detalls.
La intenció de reduir personal ja la va fer pública Alstom l’abril passat, llavors l’autoritat judicial va aturar un Expedient de Reducció Temporal d’Ocupació (ERTO), que es volia aplicar a 200 treballadors i que va ser tombat per l’autoritat laboral. Ara, l’empresa emmarca la reducció d’ocupació en un pla d’abast europeu decidit des de París. Com a mesura que justificaria la bona voluntat de l’empresa hi hauria la intenció de què l’ERO no afecti els departaments de recerca i innovació.