El 73,5% del sector público empresarial se localiza en Santa Cruz de Tenerife por el peso cuantitativo de TITSA
Casi tres de cada cuatro trabajadores de las empresas públicas dependientes de la Comunidad Autónoma de Canarias trabajan en Santa Cruz de Tenerife, fundamentalmente debido al peso cuantitativo de la empresa de transporte público tinerfeña TITSA.
Los 1.613 empleados de TITSA desnivelan la balanza interprovincial en la localización del personal en el sector público empresarial, con 3.400 efectivos en total. En Santa Cruz de Tenerife hay 2.499 empleados en el sector público, por los 901 de Las Palmas, lo que supone que el 73,5% del personal se localiza en la provincia occidental.
Por contra, la localización del personal adscrito a las consejerías del Gobierno de Canarias mantiene un equilibrio entre las dos provincias, con un 48,28% en Las Palmas y un 51,72% en Santa Cruz de Tenerife, si bien en ocho de los once departamentos autonómicos hay más efectivos en la provincia occidental (Presidencia del Gobierno; Infraestructuras, Transporte y Vivienda; Presidencia y Justicia; Agricultura, Ganadería y Pesca; Educación, Cultura y Deportes; Medio Ambiente y Ordenación del Territorial; Sanidad; Empleo y Asuntos Sociales), por tres con mayor personal en Las Palmas (Economía y Hacienda, Industria, Comercio y Nuevas Tecnologías; y Turismo).
Más personal docente, judicial y sanitario en Las Palmas
Además, en la provincia de Las Palmas existe más personal docente adscrito al departamento de Educación (54,1%) que en Santa Cruz de Tenerife (45,8%), al igual que en la Administración de Justicia, con un 53,47% localizado en Las Palmas y un 46,2% en Santa Cruz de Tenerife.
En el área sanitaria, el porcentaje favorable a Las Palmas en cuanto a la localización del personal del Servicio Canario de Salud se dispara al 63,55%, por un 36,45% en Santa Cruz de Tenerife, si bien la existencia del Consorcio Sanitario de Tenerife fuera del sistema autonómico de la salud, con 3.658 puestos de trabajo, sumados a los 12.048 empleados del SCS, nivelan en parte la balanza con un 45,17% de empleados sanitarios en la provincia occidental y un 54,83% en la oriental.
