CCOO convoca paros en el transporte interurbano de la provincia de Las Palmas para los próximos días
La Federación de Servicios a la Ciudadanía de Comisiones Obreras Canarias (FSC-CCOO) ha anunciado este jueves que ha registrado la convocatoria de huelga en el sector del transporte interurbano en la provincia de Las Palmas, que comenzará el 15 de septiembre en las islas de Lanzarote, Fuerteventura, y el 17 en Gran Canaria.
El sindicato ha explicado en un comunicado que la decisión se adopta tras constatar “la falta de avances en la mesa negociadora del convenio colectivo, cuya constitución se remonta a enero de 2025”.
“Pese a las propuestas sindicales, la patronal representada por la Asociación de Empresas de Transporte Regular de Viajeros (ARV) no ha presentado una contrapropuesta clara ni ha mostrado voluntad de alcanzar un convenio que garantice la equiparación de las condiciones laborales en la provincia”, indica la nota.
Los paros tendrán lugar en Lanzarote y Fuerteventura los días 15 y 16 de septiembre, que se mantendrán en días sucesivos con interrupciones intermitentes de 06:00 a 10:00 horas y de 17:00 a 21:00 horas. Y en Gran Canaria, la huelga se iniciará los días 17 y 18 de septiembre, con el mismo régimen de paros intermitentes.
CCOO señala que entre los principales desencadenantes de la convocatoria se encuentran el estancamiento de la negociación del convenio sectorial, la pretensión empresarial de sustituir el convenio por un acuerdo marco que fragmentaría derechos y frustraría la homogeneización de las condiciones laborales, la negativa a garantizar una vigencia estable del convenio hasta 2032 y el rechazo patronal a una tabla salarial unificada que evite desigualdades entre trabajadores que realizan la misma actividad.
El sindicato defiende que la huelga tiene como finalidad “asegurar la firma de un convenio colectivo de ámbito provincial, la inclusión de la subrogación del personal en caso de cambios de contrata o concesión, la reducción de la jornada a 37,5 horas semanales, la homologación salarial y la plena incorporación de las novedades legales en permisos y licencias y la igualdad de condiciones laborales para todo el personal del sector en la provincia de Las Palmas”.
Por último, el Comité de Huelga y FSC-CCOO “reafirman su disposición a retomar el diálogo con la representación empresarial, directamente o a través del Tribunal Laboral Canario, con el objetivo de alcanzar un acuerdo que garantice derechos y ponga fin al conflicto”, concluye el comunicado.
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