Indra Sistemas propone a los sindicatos un ERE para 240 trabajadores

Indra ha propuesto este viernes a los sindicatos un ERE que afecta a 240 trabajadores en Indra Sistemas, la filial engloba su división de Defensa y Seguridad, Transporte y Tráfico Aéreo. Este expediente de regulación de empleo se suma al que pretende aplicar para 1.036 empleados en su filial de Soluciones Tecnológicas de la Información (Indra ISTI).

La salida de 240 trabajadores (unas 100 de gestión y gerencia y 150 en la plantilla técnica y de soporte) afecta al 3,8% de la plantilla de Indra Sistemas y al 0,85% de la plantilla de Indra en España. 

La multinacional justifica el ERE para la reestructuración de la compañía, con el objetivo de hacer frente a cambios estructurales del negocio y en las necesidades de los clientes. Fuentes de Indra consultadas por Europa Press han explicado que también está motivado por la caída de los resultados registrada.

En CCOO, sindicato mayoritario, han mostrado su “no aceptación de las causas” del ERE presentado por la empresa, aunque plantea “que se podrían estudiar problemas puntuales” con otras medidas “no traumáticas” basadas en la voluntariedad, como excedencias bonificadas con reingreso automático, bajas voluntarias y prejubilaciones.

Desde CGT destacan que a su parecer el ERE es “ilegitimo y no responde a la enorme carga de trabajo que en la actualidad y en fechas próximas tendrá que abordar la plantilla”. El sindicato señala que las actuales pérdidas que alega la compañía “no son tales” puesto que se deben a proyectos “pospuestos por la pandemia que padecemos y no por cancelaciones de contratos”.

Informa Rodrigo Ponce de León.