La organización Pacto Mundial de la ONU en España destaca el trabajo de Canarias en su Agenda 2030
La organización que aglutina en España a la entidades adheridas al Pacto Mundial de Naciones Unidas (ONU) por la responsabilidad social empresarial calificó este jueves el trabajo de la Comunidad Autónoma de Canarias para la consecución de su Agenda 2030 de “muy significativo en los últimos años”. Representantes de esa misma organización además destacaron otras labores previas realizadas, como la presentación en 2018 del documento elaborado por el Parlamento de Canarias sobre la Estrategia Canaria para un Desarrollo Sostenible y la publicación en 2019 de 232 indicadores por parte del Instituto Canario de Estadística, para medir con ello el desempeño del Archipiélago en los objetivos de desarrollo sostenible (ODS), se informa en nota de prensa.
Después de Madrid y Cataluña, Canarias fue la región donde más empresas participaron en la encuesta de Pacto Mundial, con 148 consultas en el año 2020. De ellas, el 76% afirmó estar implementando acciones relacionadas con algunos de los ODS, como dijo Vanesa Rodríguez, la directora de Comunicación y Relaciones Institucionales de la reseñada entidad, durante una intervención telemática en la mesa con representantes del ámbito del trabajo celebrada en la mañana del 25 de noviembre.
El sondeo también arrojó otras conclusiones, como la de que el 77% de las empresas canarias consultadas cree que la implementación de los ODS puede ayudar a que su entidad se adapte mejor a los cambios; o la de que el 19% opina que la pandemia de la COVID-19 puede ayudar a integrar los ODS en la estrategia empresarial.
Entre los 17 objetivos que integran los ODS de Naciones Unidas, los más trabajados por las empresas canarias, según la encuesta de Pacto Mundial España, son el número 5 (igualdad entre los géneros), el 3 (garantizar una vida sana y promover el bienestar para todos), el 13 (acción por el clima) y el 8 (trabajo decente y crecimiento económico).
Con todo, el estudio realizado por Pacto Mundial además sugiere que aún hay un amplio margen de actuación y de mejora. Así, por ejemplo, el 31% de las empresas encuestadas reconoce desconocer qué son los ODS, frente al 28% que declara conocerlos en profundidad.
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