Unai Sordo avanza en Asturias que habrá movilizaciones por la reducción de la jornada laboral

El secretario general de CCOO, Unai Sordo, ha avanzado este viernes, en Oviedo, que su sindicato y UGT anunciarán “en breve” movilizaciones para “exigir” el Congreso de los Diputados que tome en consideración el acuerdo alcanzado con Trabajo para la reducción de la jornada laboral

Sordo, quien hoy ha participado en la capital asturiana en la Escuela de Verano Laboralista Anita Sirgo, ha remarcado que “no es de recibo” que partidos como Junts o el PP, cuyos electorados son “muy mayoritariamente favorables a la reducción de la jornada”, quieran “seguir ahondando en las jornadas de explotación que sufren diez millones de trabajadores en España”.

Negociación de convenios colectivos

Además, el líder sindical ha recordado que hay que negociar los convenios colectivos de 2026 y para ello es “muy importante despejar” lo relacionado con la jornada laboral.

A este respecto, Sordo ha asegurado que hay que “seguir subiendo los salarios” porque las subidas alcanzadas no han sido “suficientes para hacer frente a la inflación enorme que ha habido en estos últimos cinco años”.

Absentismo laboral

El secretario general de CCOO también se ha referido al absentismo laboral para denunciar “la demagogia” que hay en “espacios de pensamiento conservador” e incluso en las organizaciones empresariales cuando tratan de “confundir mezclando derechos laborales consolidados en la ley y en los convenios colectivos con los niveles de bajas y el alargamiento de las bajas que se está produciendo”.

“Si la CEOE quiere cuestionar los derechos laborales que negociamos en los convenios colectivos o que se han incorporado a la ley en materia de permisos retribuidos, de licencias, de reducciones de jornada, que lo diga abiertamente y muestre su cara más reactiva y más conservadora”, ha dicho Sordo.

Accidentes mortales

El dirigente sindical ha denunciado el “déficit enorme” que hay en la prevención en las empresas, puesto que el 36 por ciento de los accidentes laborales mortales que hay en España se producen por causas que no están previstas en los planes de prevención.

Precisamente en Asturias se están registrando altos niveles de siniestralidad laboral en lo que va de año.