Sanidad llega a un preacuerdo con los sindicatos para desconvocar la huelga de enero

Los sindicatos de la mesa de negociación del estatuto marco (CCOO, UGT, CSIF, Satse-FSES y Cig-Saúde) han suspendido la convocatoria de huelga indefinida en todo el Sistema Nacional de Salud de enero tras alcanzar este lunes un preacuerdo con el Ministerio de Sanidad.

Así lo ha informado el Ministerio y fuentes sindicales después de la reunión que han mantenido desde esta mañana con la ministra de Sanidad, Mónica García, que el pasado viernes les convocó para consultarles si retiraba el borrador del estatuto marco tal y como le habían exigido las comunidades del PP.

Las cinco organizaciones sindicales del ámbito de negociación de esta ley han rechazado explícitamente que se retire el borrador y han logrado arrancar al Ministerio el compromiso de establecer una jornada laboral ordinaria de 35 horas semanales, que se aplicará según los términos que se definan en los correspondientes ámbitos de negociación, atendiendo a las necesidades organizativas y asistenciales de los servicios de salud.

El preacuerdo también incluye el acceso a la jubilación parcial para todo el personal estatutario que cumpla los requisitos establecidos en la normativa vigente de la Seguridad Social.

Además, abre la puerta a una jubilación anticipada para aquellas categorías profesionales que reúnan los requisitos legales, previa realización de un estudio integral de las condiciones de trabajo en el conjunto del Sistema Nacional de Salud (SNS).

Por el contrario, se excluyen todas las materias que exceden el ámbito competencial del Ministerio, que se abordarán mediante un acuerdo específico. Este acuerdo tendrá como objetivo orientar las futuras negociaciones relativas al establecimiento de un nuevo modelo retributivo aplicable a todo el personal del SNS.

Con ello, y a expensas de que Sanidad materialice este preacuerdo que de momento es verbal, estas organizaciones han suspendido la huelga indefinida del personal del SNS que habían previsto a partir del 27 de enero en protesta por no atender sus demandas en materia de jubilación anticipada y jornada laboral.

La huelga de los sindicatos médicos se mantiene

Esta huelga de las organizaciones de la mesa de diálogo del estatuto marco es independiente de las tres convocadas este año por los sindicatos médicos CESM y SMA, que siguen exigiendo un estatuto propio para estos profesionales. Sanidad se reunirá con ellos el próximo miércoles.

También lo es de la que ha programado para los días 15 y 16 de enero la Agrupación Profesional por un Estatuto Médico y Facultativo (Apemyf), integrada por una veintena de organizaciones sindicales y no sindicales, de la que no forman parte ni CESM ni SMA, pero que también exige un convenio específico para estos profesionales.

Por ahora, Apemyf ya ha adelantado que ese paro “sigue adelante”.

Pero a diferencia de los médicos, los sindicatos del ámbito, además del Ministerio, rechazan de plano un estatuto médico.

Precisamente, uno de los motivos que llevó a CCOO, UGT, CSIF, Satse-FSES y Cig-Saúde a llamar a todo el SNS a un paro indefinido era precisamente la “deslealtad” de Sanidad por haber abierto una negociación paralela con CESM y SMA independiente de la mesa del ámbito.

Madrid, 15 dic (EFE).- El Ministerio de Sanidad ha logrado este lunes un preacuerdo con los sindicatos de la mesa de negociación del estatuto marco (CCOO, UGT, CSIF, Satse-FSES y Cig-Saúde), que han “dejado en suspenso” la huelga indefinida en todo el Sistema Nacional de Salud de enero a la espera de que el pacto se plasme en el texto.

Así lo ha informado el Ministerio y fuentes sindicales después de la reunión que han mantenido desde esta mañana con la ministra de Sanidad, Mónica García, quien el pasado viernes les convocó para consultarles si retiraba el borrador del estatuto marco tal y como le habían exigido las comunidades del PP.

García ha celebrado el preacuerdo alcanzado, prueba del respaldo que han dado las organizaciones a mantener el texto en contra de lo que habían exigido las comunidades del PP y de que el “diálogo funciona”.

Las cinco organizaciones sindicales del ámbito de negociación de esta ley han rechazado explícitamente que se retire el borrador y han valorado los “importantes” avances conseguidos hoy para establecer una jornada laboral ordinaria de 35 horas semanales, que se aplicará según los términos que se definan en los correspondientes ámbitos de negociación, atendiendo a las necesidades organizativas y asistenciales de los servicios de salud.

También incluye el acceso a la jubilación parcial para todo el personal estatutario que cumpla los requisitos establecidos en la normativa vigente de la Seguridad Social.

Además, abre la puerta a una jubilación anticipada para aquellas categorías profesionales que reúnan los requisitos legales, previa realización de un estudio integral de las condiciones de trabajo en el conjunto del Sistema Nacional de Salud (SNS).

Por el contrario, se excluyen todas las materias que exceden el ámbito competencial del Ministerio, que se abordarán mediante un acuerdo específico. Este acuerdo tendrá como objetivo orientar las futuras negociaciones relativas al establecimiento de un nuevo modelo retributivo aplicable a todo el personal del SNS.

Con ello, y a expensas de que Sanidad materialice este preacuerdo que de momento es verbal, estas organizaciones han “dejado en suspenso” la huelga indefinida del personal del SNS que habían previsto a partir del 27 de enero y esperarán a comprobar si los avances acordados hoy se plasman en un nuevo documento para tomar una decisión definitiva.

La huelga de los sindicatos médicos se mantiene

Esta huelga de las organizaciones de la mesa de diálogo del estatuto marco es independiente de las tres convocadas este año por los sindicatos médicos CESM y SMA, que siguen exigiendo un estatuto propio para estos profesionales. Sanidad se reunirá con ellos el próximo miércoles.

También lo es de la que ha programado para los días 15 y 16 de enero la Agrupación Profesional por un Estatuto Médico y Facultativo (Apemyf), integrada por una veintena de organizaciones sindicales y no sindicales, de la que no forman parte ni CESM ni SMA, pero que también exige un convenio específico para estos profesionales.

Por ahora, Apemyf ya ha adelantado que ese paro “sigue adelante”.

Pero a diferencia de los médicos, los sindicatos del ámbito, además del Ministerio, rechazan de plano un estatuto médico.

Precisamente, uno de los motivos que llevó a CCOO, UGT, CSIF, Satse-FSES y Cig-Saúde a llamar a todo el SNS a un paro indefinido era precisamente la “deslealtad” de Sanidad por haber abierto una negociación paralela con CESM y SMA independiente de la mesa del ámbito.

“Cambio de actitud” del Ministerio

En su nota conjunta, los cinco reiteran que los avances acordados hoy en asuntos como la jornada laboral, las jubilaciones parcial y anticipada o el nuevo modelo de clasificación profesional con el reconocimiento retributivo correspondiente y que beneficia, por ejemplo, a las enfermeras, han sido fruto del trabajo realizado en ámbito de negociación y “no en otros foros paralelos no legitimados” para acordar las condiciones del personal del SNS.

Tras el encuentro, han manifestado su “moderada satisfacción” por el resultado y por el “cambio de actitud” del Ministerio y “particularmente por la disposición de la ministra” para facilitar la consecución de acuerdos concretos “en la línea de las cuestiones irrenunciables que las organizaciones sindicales vienen planteando”.

Así, y a la espera de constatar que todos los avances comprometidos se materializan en una nueva versión del texto, estas organizaciones han reconocido que “esta negociación que ya dura casi tres años no está siendo nada fácil” dada la complejidad que supone negociar la mejora de las condiciones de trabajo “del conjunto del personal estatutario del SNS”.