Un permiso retribuido para los afectados por la paralización de las actividades no esenciales

La ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, ha explicado que las medidas adoptadas este domingo tienen que ver con el endurecimiento del confinamiento y la necesidad de reducir aún más la movilidad. Durante la paralización de sectores no esenciales, entre el 30 y el 9 de abril (8 días laborables teniendo en cuenta los festivos de la Semana Santa), los trabajadoras afectados cobrarán un permiso retribuido que abonará la empresa.

Los trabajadores tendrán que devolver a lo largo de año las horas dejadas de trabajar. El permiso retribuido no afectará a quienes desarrollan su actividad por teletrabajo, a los afectados por ERTE, a quienes estén de baja por incapacidad temporal o de permiso por maternidad y paternidad ni a los trabajadores de servicios esenciales.

“Todas las partes ceden. Los empresarios tienen que garantizar el cobro completo de los salarios pero los trabajadores también ceden pues deben devolverle a los empresarios antes del 31 de diciembre las horas que hoy dejan de trabajar. Nadie pierde derechos”, ha Díaz.

Será en la negociación colectiva donde se decida cómo se devuelven esas horas en cada sector y empresa. Esa devolución deberá respetar descansos y conciliación. Y después de que este domingo se conocieran las críticas de la CEOE, Díaz ha advertido: “No vamos a aceptar presiones de ningún tipo para alterar este confinamiento, interés general por encima de intereses particulares”.

Lo cuenta Ana Requena.