¿Qué sucede si falto al trabajo por el apagón? La ley reconoce el permiso retribuido a quienes no puedan desplazarse

No poder llegar al puesto de trabajo a causa de situaciones sobrevenidas como el apagón que este lunes sufre buena parte del país no puede suponer ningún tipo de sanción para los empleados. El Ministerio de Trabajo ha recordado hoy a través de sus perfiles oficiales en redes sociales que “las personas trabajadoras cuentan con permisos retribuidos en caso de no poder desplazarse o desempeñar su trabajo”.