La Fundación Maria Aurèlia Capmany y la organización de jóvenes de UGT, Avalot, han presentado una querella criminal contra Mónica de Oriol, presidenta del Círculo de Empresarios por unas declaraciones hechas por ésta en la que fomentaba la discriminación de género al recomendar que no se contrataran mujeres de entre los 25 y los 45 años. En las declaraciones hechas el día 3 de octubre, De Oriol afirmó preferir contratar “una mujer de más de 45 años o de menos de 25, Porque como se quede embarazada nos encontramos con un problema”.
La acción judicial ha sido presentada en el juzgado número 1 de la ciudad de la Justicia de L'Hospitalet (Barcelona) por la presidenta de la fundación, Aida Ruiz y por Alba Fité, de Avalot. La querella criminal se basa en la vulneración del artículo 510 del Código Penal, que garantiza la igualdad entre las personas y castiga la discriminación por causas ideológicas, políticas o de género.
Para Aida, el hecho de que Mónica de Oriol hiciera las declaraciones en un acto público y en nombre de la asociación que preside empeora la calificación, ya que “esta organización agrupa muchas empresas muy importantes de España y también de Latinoamérica”. Además, cree que argumentar contra la contratación de mujeres en edad fértil incita a los empresarios a aplicar estas medidas contra las mujeres.
Para justificar la contundencia de la denuncia judicial, Aida Ruiz argumenta que, a pesar de las pretendidas disculpas hechas públicas por Oriol, las declaraciones objeto de la querella se vieron por medios audiovisuales y estaban publicadas en la web del Círculo de Empresarios hasta las 12 horas de la noche del jueves.
Ruíz entiende que el derecho que protege el artículo 510 del Código Penal debe considerarse superior al de la libertad de expresión, precisamente por el cargo corporativo ocupado por Mónica de Oriol, que debería hacer que sus manifestaciones fueran más sensatas y cuidadosas respecto a los derechos fundamentales.
La querella pide para la presidenta del Círculo de Empresarios una pena de entre 1 y 3 años de prisión y una multa de seis a 12 meses.
Aida Ruiz cree que una primera victoria de su acción judicial puede ser que el tribunal la admita a trámite. Más allá de esta consideración se quiere acabar con el lanzamiento de globos sonda contra colectivos como las mujeres desde plataformas como el Círculo de Empresarios, una organización empresarial connotada por sus opiniones contrarias a los derechos de los trabajadores y de colectivos otros colectivos. Al mismo tiempo se quiere que la ciudadanía adopte un papel activo para enfrentarse al que se pueda considerar como menoscabo de los derechos y libertades. “Y un derecho esencial es el derecho al trabajo por parte de todas las mujeres, tengan la edad que tengan”, indicó Ruiz.
La Fundación Maria Aurèlia Capmany es la primera vez que deja su carácter de entidad dedicada al estudio y la promoción de las mujeres para adoptar un rol activo contra actitudes que se juzgan intolerantes y discriminatorias. En este sentido presentar la denuncia junto con Avalot, una organización de jóvenes sindicalistas es un claro mensaje a la opinión pública. Ha dicho la responsable de la fundación.
Sobre este blog
El Diari del Treball es un blog con voluntad de reflejar, tanto desde la información como la opinión, la lucha por preservar los derechos laborales y económicos que la crisis pone ahora en peligro. El blog está coordinado por el periodista Tomeu Ferrer.
