Cevital eleva a 28 millones su oferta de Fagor y mantiene negociaciones “avanzadas” con Ecomac para un proyecto conjunto

El plazo para presentar las ofertas mejoradas concluyó este pasado lunes a las ocho de la tarde y Cevital mejoró su anterior oferta que ascendía a 23 millones de euros, incluyendo los activos de Confort (planta de Bergara y marca Edesa) a su propuesta inicial. El grupo ofrecía empleo para 1.450 trabajadores, de los que 450 serán directos el primer año, además de otros 1.000 empleos indirectos. Asimismo, contemplaba alcanzar los 520 empleos directos en 2019.

En su nueva propuesta, eleva la oferta hasta 28 millones y ofrece empleo para 1.500 trabajadores, de los que 500 serán directos generados en el primer año de actividad. Esos 500 empleos serán cubiertos por 378 antiguos socios cooperativistas y por 122 antiguos trabajadores.

El representante de Cevital, Sergio Treviño, ha indicado que considera que su oferta es “justa”, teniendo en cuenta, según ha indicado, que para “relanzar” la actividad industrial del grupo tendrán que realizar una inversión posterior por encima de los 30 millones

Asimismo, ha afirmado que mantienen conversaciones “muy avanzadas” con Ecomac, que tiene interés por la planta de Basauri, y se ha mostrado “muy optimista” de cara a que puedan llevar a cabo “un proyecto conjunto que podría dar viabilidad a la división Confort” porque los dos proyectos por separado son “parciales”.