El Govern de Prohens sanciona amb una falta lleu a la portaveu del PP que solapa el seu càrrec amb el de funcionària

El Govern balear ha imposat una amonestació mínima a Núria Riera per absentisme en superposar el seu lloc de funcionària com a cap autonòmica de servei amb el de consellera portaveu del PP en el Consell de Mallorca, pels quals cobra en conjunt 127.211 euros públics anuals, una quantitat notablement superior al salari que percep la major part dels presidents autonòmics i que sobrepassa amb escreix els 90.000 euros que cobra el president del Govern. Riera compagina totes dues activitats malgrat les limitacions que estableix la normativa en matèria de compatibilitats, tal com va informar en exclusiva elDiario.es al juliol de 2024.

Fonts de l'Executiu de Marga Prohens, que no especifiquen l'amonestació decretada i es limiten a assenyalar que els fets responen a una falta lleu, assenyalen a elDiario.es que el Govern ha actuat “de manera rigorosa com ho faria amb qualsevol funcionari de la Comunitat” mitjançant l'obertura, el passat 18 de febrer, d'un procediment d'informació reservada, que va derivar el 25 de juliol en un expedient i es va resoldre el 26 d'agost amb una amonestació per una falta lleu.

Les mateixes fonts al·leguen que el procediment ha estat instruït per funcionaris del Govern que “han fet el seu treball amb absoluta independència i segons la normativa vigent en matèria de funció pública”. Les mateixes fonts subratllen que Riera va aportar documentació que justifica algunes de les seves absències “per les seves tasques de representació”. L'instructor va identificar tres possibles infraccions lleus per participar en debats de ràdio durant la jornada laboral, la qual cosa s'entén “fora de les seves tasques de representació”. Dos d'elles ja havien prescrit abans d'obrir l'expedient i, per tant, finalment es va incoar expedient per a una única infracció de caràcter lleu.

El mes d'abril passat, PP i Vox van impedir amb els seus vots la compareixença de Riera en el Parlament balear perquè donés explicacions de la seva situació laboral. Unes circumstàncies que el Govern balear va reprovar per primera vegada al febrer -més d'un any després que els grups d'esquerres posessin la lupa sobre aquests fets-, lamentant que es produeixin situacions d'aquest tipus, però sense citar directament que l'alt càrrec compatibilitza tots dos llocs sota la sospita d'absentisme en el seu acompliment com a funcionària.

Riera justifica que mai ha rebut “cap informe en contra” ni com a funcionària del Govern balear ni com a consellera insular, tot i que el problema no radica en el seu paper en cadascuna d'aquestes institucions ni en el fet que ostenti dos càrrecs públics, sinó en la possible vulneració de la Llei de Compatibilitats quant al mode de conciliar les hores de jornada laboral en tots dos llocs -provocant amb això que suposadament deixi d'exercir les seves funcions com a funcionària en la Direcció General de Funció Pública- i al topall màxim salarial permès en compaginar dos càrrecs públics.

De fet, l'oposició no qüestiona la compatibilitat de la portaveu popular -la Llei 53/1984, de 26 de desembre, d'Incompatibilitats permet ostentar diversos càrrecs públics, encara que amb limitacions-, sinó el fet que pugui estar contravenint aquesta normativa respecte al mode de compatibilitzar totes dues activitats. També recriminen que, quan va decidir reclamar la dedicació parcial en el Consell (75%), degué sotmetre's als límits horaris i retributius fixats per la Llei.

En aquest sentit, tal com va reconèixer el propi Govern en una resposta escrita, com a empleada pública estaria obligada a estar, almenys, de 9.00 a 14.00 hores -delimitant al màxim els horaris en l'Executiu autonòmic- en el seu lloc de treball com a funcionària. De complir estrictament amb el 100% de la jornada laboral al seu acompliment en el Govern així com amb el 75% al del Consell, Riera, que en cap moment ha sol·licitat formalment la compatibilitat, hauria de dedicar més de 14 hores diàries a tots dos càrrecs.