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Los sindicatos de Castilla y León reciben 1,08 millones para representar a los empleados públicos, igual que en 2022

La secretaria general de la Federación de Sanidad y Servicios Sociosanitarios de CCOO, Ana Rosa Arribas, 
El presidente de sector sanitario en Csif Castilla y León, Enrique Vega y el secretario autonómico de Sanidad UGT, Miguel Holguín

Europa Press

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Las organizaciones sindicales de Castilla y León recibirán una cuantía total de 1.085.015 euros, cuantía igual a la entregada en 2022, para “facilitar el ejercicio de sus funciones en defensa de los intereses de los empleados públicos de la Comunidad”.

El Consejo de Gobierno de la Junta de Castilla y León ha aprobado la partida este jueves, una orden que parte de la Consejería de la Presidencia para dar cumplimiento al compromiso asumido en el Pacto sobre Derechos de Representación Sindical en el ámbito de la Administración de la Comunidad de Castilla y León.

En concreto, con esta dotación económica se facilita el ejercicio de la actividad sindical, tanto en el ámbito de la administración general, como en los ámbitos sanitarios y docentes.

Así, la cuantía destinada a ello se distribuye entre las 15 centrales sindicales en función de la representatividad obtenida en los últimos procesos electorales.

De este modo, la asignación de estas ayudas se realiza de la siguiente manera: CSIF recibirá 204.572 euros; UGT 200.080 euros; CCOO 196.367 euros; TISCyL-CESM 171.102 euros; FSES 136.229 euros; CGT 101.952 euros; STECyL 45.811 euros; USAE 9.848 euros; USO 5.537 euros; APPRECE 4.552 euros; SAC 3.710 euros; SIMECAL 1.716 euros; SEPE-Manos Limpias 1.695 euros; STAS 997 euros, y finalmente GIS recibirá 847 euros.

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