Fracasa el último intento de negociación y la industria del metal de Murcia inicia una huelga indefinida

Habrá huelga indefinida del metal en la Región de Murcia, según han informado a este periódico fuentes sindicales. Este lunes ha tenido lugar el último intento entre los sindicatos UGT, CCOO y USO y la Federación Regional de Empresarios del Metal de Murcia (FREMM) para intentar negociar un nuevo convenio en el sector, sin éxito. Una negociación in extremis que no ha sido fructífera, y que precede al paro por parte de los trabajadores de la industria que comenzará este martes.

El conflicto afecta a 35.000 trabajadores y a 8.000 empresas de la industria del metal. Los sindicatos aprobaron la huelga el pasado 16 de octubre, en una asamblea en la que 130 delegados respaldaron que fuera indefinida, frente a los 22 que se abogaban por una movilización limitada a cinco días.

A sus espaldas arrastran meses de desencuentros con la patronal, con fricciones insalvables respecto a los complementos salariales y las bajas laborales. El pasado jueves se produjeron actos vandálicos en el valle de Escombreras y en Sabic con la quema de neumáticos y el intento de cortar el acceso a los puestos de trabajo de la zona. Una acción que los sindicatos condenaron en bloque estas acciones, “fuera de control y de todo aviso legal a la Delegación de Gobierno y a los cuerpos de seguridad y emergencias”: “Es importante remarcar que este tipo de conductas aisladas ponen en peligro a la integridad física de las personas trabajadoras”, han denunciado CCOO Industria, UGT, Fica y USO.

Los sindicatos rechazan la cláusula compensación y absorción, que permite que algunas mejoras retribuidas se compensen con cantidades ya percibidas por los trabajadores. En la práctica, las organizaciones sindicales consideran que limita los efectos de las subidas salariales.

Otro desencuentro reside en el plus industrial de 24 euros, que las organizaciones reclaman que no puede ser absorbido ni compensado. La patronal, por su parte, ha ofrecido en otras jornadas de negociación que la cuantía ascienda a seis euros.

Llegó a firmarse un preacuerdo entre la FREMM y CCOO el pasado mes de julio que contemplaba, entre otros, un incremento salarial del 15 % para 2026-2029 con cláusula de revisión, además de otros avances en materia de subrogación, plus de astillero, plus de desempeño, plus industrial, mejoras de dietas, pluses de toxicidad, penosidad y peligrosidad y reducción de jornada anual hasta las 1.752 horas. Un documento que fue rechazado por los delegados y afiliados de CCOO en una asamblea, con un resultado ajustado: 50,85% de votos en contra y un 49,15% a favor.