Los hijos de un concejal de la localidad oscense de Fraga sacan dos de los tres puestos de un concurso municipal

En Fraga, a veces, pasan cosas curiosas. Como que dos hijos de un concejal ocupen los puestos uno y tres de un concurso para formar parte de la bolsa de trabajo de peón de jardinería. Solo ellos dos y un tercer aspirante, que quedó en segunda posición, han aprobado el examen de un total de 22 aspirantes.

La situación ha provocado sorpresa y revuelo en la capital del Bajo Cinca, en cuyo ayuntamiento el padre de los dos jóvenes, Ángel Cabrera, es el portavoz de Compromiso x Fraga (CxF), formación de la que el equipo de gobierno del PP anunció hace unas semanas que “colaborará de forma activa en la gestión del área de parques y jardines de la ciudad con la supervisión del cuerpo técnico del servicio” y que “esta colaboración es fruto de los acuerdos presupuestarios entre el Gobierno Municipal y CxF”.

La alcaldesa, Carmen Costa, mostró ya entonces “su agradecimiento a Compromiso X Fraga por su interés en trabajar por el municipio”, algo que iba a concretarse en zonas como el Parque de la Pinada y el parque fluvial junto al río Cinca.

“Este acuerdo no conllevará remuneración alguna ni cambios en el organigrama de gobierno del Ayuntamiento de Fraga”, señalaba el comunicado difundido a través de la web municipal.

Tres aprobados de 22 aspirantes

La convocatoria fue lanzada el pasado 12 de febrero, un par de semanas antes del anunció sobre el comienzo de esa colaboración.

“Se va a proceder a realizar una selección mediante el sistema de concurso-oposición de conformidad con el Reglamento de Funcionamiento y Gestión de las Bolsas de Trabajo de esta corporación”, señalaba la convocatoria, que anunciaba una prueba mixta con un test y con “una parte práctica sobre el contenido del programa y con las funciones propias de Peón Jardinería” para cubrir vacantes en la plantilla de personal laboral del ayuntamiento.

Finalmente se presentaron 22 aspirantes de los que solo tres lograron superar la prueba, con calificaciones de doce a catorce puntos sobre un máximo de veinte. Ninguno de ellos tenía experiencia laboral previa en el ramo de la jardinería.

En los próximos días, los responsables del área (concejal delegado y jefe de servicio) deberán comunicar al equipo de gobierno cuántas incorporaciones se llevan a cabo en la plantilla de Parques y Jardines, en la que hay dos plazas vacantes de peón, en ambos casos por incapacidad laboral transitoria, y una de capataz.

Un grupo que apoya frecuentemente al equipo de gobierno del PP

Compromiso x Fraga lleva dos legislaturas en el ayuntamiento de Fraga, en ambas con Cabrera como cabeza lista, que en la precampaña de la convocatorias de mayo de 2015 fue derrotado por Miguel Luis Lapeña, que unos meses más tarde accedería a la alcaldía, en las primarias del PSOE.

En los comicios de mayo de 2019, CxF obtuvo dos concejales que formalmente ejercen la oposición aunque a menudo apoyan las iniciativas del equipo de gobierno.

El consistorio está gobernado en minoría con ocho de los diecisiete concejales del pleno por el PP, que con frecuencia obtiene el respaldo del Par y/o CxF en las votaciones para sacar adelante sus propuestas.

Los aragonesistas se incorporaron a primeros de marzo al grupo de trabajo sobre la Agenda 2030, en una muestra de su sintonía con los conservadores.

Conforme a lo establecido en el artículo 3 de la Ley Orgánica 2/1984 de 26 de marzo, reguladora del derecho de rectificación, se incluye lo siguiente, a instancias de personal adscrito al Ayuntamiento de Fraga: La fase de oposición consistió, tal y como consta en las Bases de la Convocatoria, en la “realización de una prueba que incluirá una parte test y una parte práctica sobre el contenido del programa y con las funciones propias de Peón de Jardinería que figura en el Anexo I. La prueba tendrá una valoración máxima de 20 puntos, siendo necesario alcanzar un mínimo de 10 puntos para superarlo”.

La parte tipo test fue elaborada por todos los miembros del Tribunal una hora antes de la convocatoria. Se maquetó en hojas timbradas del Ayuntamiento para que todos los exámenes fueran únicos y originales. Los aspirantes no escribieron sus datos personales en dicho examen sino en una hoja en blanco a parte que introdujeron dentro de un sobre blanco del ayuntamiento y a continuación cerraron. El examen y el sobre con los datos personales fueron introducidos en un sobre kraft del ayuntamiento que a su vez cerraron posteriormente. De este modo los sobres fueron enumerados y los 5 miembros del tribunal procedieron a la corrección de los mismos de forma totalmente anónima. Añadiré que en todos los procesos seleccionadores, oposiciones, bolsas de trabajo, etc. en los que he participado como miembro del Tribunal Calificador así lo he realizado.

En la parte práctica se plantearon 4 supuestos prácticos relacionados con las funciones básicas de jardinería.