CCOO recuerda las opciones telemáticas que tienen los trabajadores para pedir la baja por COVID-19

Las bajas laborales se han disparado a la vez que la transmisión de la variante Omicrón. Desde CCOO han querido comunicar una serie de herramientas para evitar que se colapse el servicio en los centros de salud con el fin de obtener el parte de baja para las personas trabajadoras que sean diagnosticadas con un positivo, o un posible positivo, en coronavirus.

En esta situación Comisiones Obreras está atendiendo “decenas de consultas” de trabajadores y trabajadoras de las cinco provincias, en relación al procedimiento a seguir ante un positivo o posible positivo. Ese procedimiento implica que las personas que se sometan a un test de antígeno y dé resultado positivo en Covid, pueden solicitar una petición de prueba diagnóstica al SESCAM a través de su centro de salud o bien llamando al teléfono 900122112. El test diagnóstico podrá hacerse en los ocho puntos centralizados en las cinco provincias.

Si el resultado es también positivo, el personal sanitario tramitará directamente la baja y el alta a los siete días, para que se incorpore al octavo día a su trabajo habitual. En caso de que persistan los síntomas, la persona trabajadora debe ponerse en contacto con su centro de salud para conseguir la prórroga de la baja.

Pero también recuerdan que existe una vía telemática en el Instituto Nacional de Seguridad Social para que las empresas puedan consultar la situación de baja laboral de su plantilla, y es una forma además que permitiría reducir la presión en los centros de salud. CCOO anima a las empresas a utilizar esta plataforma para que puedan acceder directamente al parte de baja laboral.

“En estos días hemos intensificado nuestra labor de información y asesoramiento porque pretendemos que los centros de trabajo sean lugares seguros, y a la vez que ningún trabajador se vea obligado a acudir al trabajo tras un test positivo, al no tener el documento de baja”, ha asegurado Raquel Payo, secretaria de Diálogo Social, Política Institucional y Salud Laboral CCOO CLM.

La responsable de este área ha destacado que es patente la “preocupación” ante el aumento exponencial de contagios, tanto por los efectos que tiene para la salud de las personas trabajadoras, “como por las consecuencias que puede tener en determinadas empresas y sectores llegando incluso al caso de que puedan tener falta de personal suficiente para desarrollar su actividad”.

Por otro lado, señalan que es “imprescindible” extremar las medidas de protección para garantizar unas condiciones de seguridad y salud en los centros de trabajo, “no solo porque la prioridad debe ser la salud de trabajadores y de trabajadoras, sino también para contribuir a la contención de la pandemia”. Por eso, emplazan a recuperar fórmulas de teletrabajo. Eso sí, “respetando en este caso todos los derechos que la ley de Trabajo a Distancia reconoce a trabajadores y a trabajadoras”.