Las actas notariales que advirtieron del presunto amaño de las plazas en el Puerto de Valencia investigado por Anticorrupción
El escándalo que investiga la Fiscalía Anticorrupción en torno a la presunta creación de plazas a dedo tanto en el Ayuntamiento de Valencia como en la Autoridad Portuaria (APV) para recolocar a personal muy concreto del Consorcio Valencia 2007 se fraguó a lo largo de 2024 y varios de los empleados del ente dejaron constancia documental de las irregularidades detectadas.
Fue en abril de 2024, en pleno proceso de liquidación del Consorcio, la entidad pública creada para gestionar la organización de la Copa América y el funcionamiento de la Marina, cuando la APV convocó un proceso para crear dos nuevas plazas fuera de convenio, es decir, de alta dirección, cuyas bases ya apuntaban a que dos cargos del propio Consorcio iban a tener muchas opciones de ser los adjudicatarios.
Tanto es así que hubo quien quiso dejar constancia de sus sospechas. 20 días antes de que finalizara el plazo para presentarse al concurso convocado por la APV se registraron ante notario los nombres de las personas que finalmente fueron elegidas para los puestos, tal y como recogen las actas notariales a las que ha tenido acceso elDiario.es (ver documentos al final de la información).
La primera acta notarial dice lo siguiente: “Me requieren a mí, el Notario, para que deje constancia de las siguientes manifestaciones que libremente efectúan en mi presencia. Que la Autoridad Portuaria de Valencia, con fecha 29 de abril de 2024, ha publicado el proceso de selección para la provisión de un puesto de subdirección de infraestructuras, instalaciones y conservación de personal laboral fijo excluido de convenio colectivo para la Autoridad Portuaria de Valencia, siendo el plazo de presentación de solicitudes hasta el 28 de mayo de 2024 a las 14.00 horas. Que los aquí requirientes quieren dejar constancia, antes de que dicho puesto sea adjudicado en virtud del referido proceso de selección, que tienen firme convencimiento de que dicha plaza va a ser adjudicada a doña Manuela G. N.”. La segunda acta notarial es exactamente igual, pero para la plaza es para un puesto de jefatura de apoyo a gestión económico financiero, que según los requirientes se adjudicaría a doña Alicia G. U.
En ambos casos se cumplieron las predicciones. Tal y como ya informó elDiario.es en el mes de mayo, las propias bases de las plazas para ambos puestos ya hacían referencia a la situación en la que se encontraba el Consorcio como elemento a tener en cuenta en la valoración del concurso de méritos.
También el informe de la Intervención General de Estado destapado por elDiario.es apunta a que ambos procesos pudieron incumplir los requisitos legales en cuanto a la pública concurrencia: “Las plazas convocadas para el personal excluido de convenio contienen requisitos o méritos que predeterminan de un modo u otro el candidato seleccionado. Por lo tanto, podrían no respetarse los principios constitucionales de acceso a empleo público”, afirma en uno de sus puntos.
En su denuncia ante la Fiscalía Anticorrupción, Compromís señala también que entre las plazas creadas presuntamente a dedo en el Ayuntamiento y en la APV se habrían beneficiado, Manuela G., subdirectora de Infraestructuras, Instalaciones y Conservación de la APV; Alicia G., jefa de Gestión Económico Financiera de la APV; Enrique M., administrativo de la Fundación Visit València; y Esther P., funcionaria interina de la Generalitat Valenciana.
Según la denuncia, la Fundación Deportiva Municipal (FDM) del Ayuntamiento de València aprobó casi al mismo tiempo que la APV, el 18 de abril de 2024, dos convocatorias de empleo público para puestos directivos específicamente vinculados a infraestructuras y al área económico-administrativa, es decir, con un perfil muy parecido a las que finalmente se adjudicaron Alicia y Manuela en la APV. De hecho, la FDM desistió del procedimiento al que también se presentaron tras confirmarse que ambas habían sido seleccionadas en la APV.
Como ha informado en exclusiva esta redacción, el concejal de Grandes Proyectos del Ayuntamiento de València, el hombre fuerte de María José Catalá para resolver problemas, invitó a los trabajadores del Consorcio Valencia 2007 a presentarse a convocatorias de empleo público antes de que el ente se extinguiera para reubicarlos.
En la primavera de 2024, en una reunión, José Marí Olano ofreció a los empleados afectados por el expediente de regulación de empleo una relación de plazas en entidades dependientes del sector local para resolver su situación. Son puestos de trabajo que ya estaban previstos en las entidades públicas y que se sacan a concurso antes del verano del 2024, en el marco del proceso de extinción del Consorcio, de cuya convocatoria se avisa a los trabajadores, según las conversaciones a las que ha tenido acceso este diario.
En la reunión, Marí Olano indicó a los trabajadores que podían que presentarse a otras convocatorias públicas, y los empleados plantearon las dudas sobre la liquidación del ente -que han recurrido en el juzgado- o si se conservará la antigüedad como empleados públicos. Algunos hablan de que trabajadores se van a quedar “fuera” y el edil responde en que él no ha hecho las cuentas: “Yo lo que he conseguido es sacar a provisión en entidades municipales hasta ahora siete plazas”, señala. Fuentes consultadas confirman que el edil insistió en la posibilidad de presentarse a procesos públicos y el consistorio “haría todo lo posible por no dejarlos en la estacada”.
Compromís y el PSPV han anunciado este miércoles que ampliarán la denuncia ante la Fiscalía que presentó la coalición valencianista para que investigue también al concejal de Proyectos y Contratación, José Marí Olano.
Por su parte, la alcaldesa, María José Catalá, comentó sobre las conversaciones entre Marí Olano y los empleados que “había una voluntad política de que estas personas no pierdan su puesto de trabajo dentro de la normativa vigente” y que “el concejal lo que hace es atender a las reuniones que piden sindicatos y trabajadores para hablar de la situación que se iba a generar en el momento de la liquidación del Consorcio y en ese momento surgen las dudas que los trabajadores plantean al concejal como entiendo que se reunieron con Compromís y el PSPV”.
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